金融界4月24日消息(xī)，人力(lì)资源社会保障部专业(yè)技术人(rén)员管理司司长(zhǎng)李金(jīn)生今日(rì)在新闻(wén)发布会上(shàng)表示，数字技术(shù)工程师(shī)培育项目(mù)重点(diǎn)围绕(rào)智能制(zhì)造、大数据、区块链(lià2016年是什么年n)、集(jí)成电路等数字技术领域的新职业，以技术创新(xīn)为核心(xīn)，以数据赋(fù)能为(wèi)关(guān)键，以国(guó)家职(zhí)业(yè)标准为(wèi)依据(jù)，以新(xīn)职业培训教程为基础，分职(zhí)业、分方(fāng)向(xiàng)、分等级开展规范化(huà)培训、社会化评(píng)价，探索(suǒ)建立数字技术工程师认证制度，每年培养培(péi)训(xùn)数(shù)字技术技(jì)能人员8万人左右。

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