小(xiǎo)洲团队(duì)娇娇走的原(yuán)因，有想法的(de)娇娇掌握自己(jǐ)的(de)职业生涯：1.木秀于林，风(fēng)必摧(cuī)之(zhī)。小洲团队娇娇是小洲团队中，众多(duō)女生中最优秀的(de)一个(gè)，甚(shèn)至(zhì)可以说是(shì)唯一一个(gè)。在部分粉(fěn)丝心目(mù)中，除(chú)了小(xiǎo)洲团队(duì)娇(jiāo)娇，其他的都没有看到眼中；没有了小洲团(tuán)队娇娇(jiāo)，觉得缺少了很多，是任何(hé)其他女生都无法弥补的(de)，这就是小(xiǎo)洲团队娇(jiāo)娇的不可替代性。可惜，也会形成其他人对她的围击。

2.太(tài)过优秀，和老板意见不同。优(yōu)秀(xiù)的人(rén)总是如此，怎么可能会久甘(gān)人下。而且有一种说法是小洲团队娇娇和老板似乎有一些意(yì)见不合(hé)，双方有一些矛盾(dùn)。很多时候发生矛盾，是因为双方的想法不同(tóng)，这种想法不同，往往不是谁(shuí)对(duì)谁错的问题，而是听谁的问题。老板肯定(dìng)大于员工(gōng)，所以自然是要听(tīng)老板的，可是优秀员(yuán)工往往也不愿意妥协。

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3.独立自主，另(lìng)立(lì)门户(hù)。小洲团(tuán)队娇娇一开(kāi)始的时(shí)候肯定也是需要人(rén)带的，但是随(suí)着小洲团队(duì)娇娇的(de)慢慢成长，就发现这个女孩(hái)子的潜(qián)力和成长速度都是巨大(dà)的(de)。对于这(zhè)样有想法、有(yǒu)冲(chōng)劲的(de)员工，老板在喜(xǐ)欢(huān)同时，也(yě)会没有安全感，因为可能留不住。其实到了一(yī)定的程度，如果(guǒ)各方面条件成熟，为什么不选择自立门户，自己(jǐ)为自己打(dǎ)拼呢。

4.生命周期(qī)太短，开始转行。要知(zhī)道网红的生(shēng)命周期是很短的，时刻都伴随着(zhe)一(yī)种被淘汰的(de)恐惧感，也时刻都在给自己找后路。小(xiǎo)洲(zhōu)团队(duì)娇娇也是如此，不(bù)可能一直当网红，可能要转(zhuǎn)型。而且(qiě)小洲(zhōu)团(tuán)队(duì)娇娇的家庭条件(jiàn)也不(bù)错，当网(wǎng)红更多是为了(le)娱乐，等到兴趣减淡，就想要找另外一个稳定(dìng)的工作，或(huò)许(xǔ)结婚(hūn)生(shēng)子，回归(guī)简单的生活。

5.继续学习，谋(móu)定而动(dòng)。还有一种(zhǒng)说法是小洲团队娇娇深造去了，等到(dào)工作的时候才发现(xiàn)自(zì)己夺笋啊是什么意思网络用语，夺笋啊是什么意思网络用语怎么说掌(zhǎng)握的知识是(shì)远(yuǎn)远不(bù)够的，以前学习(xí)的知识也不够系统(tǒng)和扎实，为(wèi)了能够(gòu)让自己(jǐ)未来更具有竞争力(lì)，小(xiǎo)洲团队娇(jiāo)娇(jiāo)在这个(gè)时候选择(zé)学习。在(zài)这个(gè)时候选(xuǎn)择学习，可以说要放弃很多的东西(xī)，小(xiǎo)洲团队娇(jiāo)娇(jiāo)一(yī)定是下了很大的(de)决心。

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