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戊戌年是哪一年

戊戌年是哪一年 现在女性多少岁可以领养老金 领养老金的年龄是多少

  现在女(nǚ)性(xìng)多(duō)少岁可以(yǐ)领养老金(jīn)?城镇职(zhí)工养老(lǎo)保险(xiǎn),正常退(tuì)休(xiū)男60,女工(gōng)50周岁,女(nǚ)干部55周岁,特殊工种男55周岁,女45周(zhōu)岁(suì),病退(tuì)男50周岁女45周岁的(de)。关(guān)于现(xiàn)在女性(xìng)多少岁可以领养老金以及现在女性多少岁可以(yǐ)领(lǐng)养老(lǎo)金(jīn),男(nán)士多(duō)少(shǎo)岁可(kě)以(yǐ)领(lǐng)养老(lǎo)金,女职工多少岁(suì)可以领养老(lǎo)金,个人(rén)社保(bǎo)多少岁可以领养老金,个人缴(jiǎo)纳(nà)社保多少(shǎo)岁可以领养(yǎng)老金等问题,农商网将为你整(zhěng)理以下的(de)生活知识:

领养老(lǎo)金的年龄是多(duō)少

  领养老(lǎo)金的年(nián)龄(líng)是55-60岁的。

  养老保险一般是(shì)55-60岁左右可以领(lǐng)。个(gè)人缴费至少满15年,就(jiù)可(kě)以到退休年龄领取养(yǎng)老金。

  男职工60岁;从事管(guǎn)理和(hé)科研工作(zuò)的女(nǚ)职(zhí)工55岁;从事生(shēng)产和工勤辅助(zhù)工作的女职(zhí)工(gōng)50岁戊戌年是哪一年,自由职业者、个体工(gōng)商户(hù)女(nǚ)年满55周岁(suì)。

  另外,党政(zhèng)机关(guān)、群众团体、企业和事业(yè)单位(wèi)的女(nǚ)干(gàn)部年满55周岁,且参加(jiā)革(gé)命工作(zuò)满10年(nián)。

现在女性(xìng)多少岁(suì戊戌年是哪一年)可以领养老金

  1、城镇职工(gōng)养老(lǎo)保险,正(zhèng)常退(tuì)休男60,女工50周岁,女干(gàn)部(bù)55周岁,特殊工(gōng)种男55周岁,女45周岁(suì),病退男(nán)50周岁女45周岁。

  2、灵活就(jiù)业男60女55周(zhōu)岁。

  3、城乡(xiāng)居民养老保险,不论(lùn)男女(nǚ),都是60周岁领(lǐng)取。

  以上就是给各(gè)位带来(lái)的关于多少岁可以(yǐ)领养(yǎng)老金的全部内(nèi)容了。

女(nǚ)人多少岁可以领养老金

  女人多少岁(suì)可以(yǐ)领养老(lǎo)金,具(jù)体如下(xià):

  1、养老保险女性年满五十(shí)周岁(suì)开(kāi)始(shǐ)领,达到(dào)退休年龄(líng),并已(yǐ)办理退休手续;

  2、社保(bǎo)缴费(fèi)满(mǎn)十五(wǔ)年的,女(nǚ)职(zhí)工(gōng)在(zài)年满五十周岁的次(cì)月(yuè)开(kāi)始享受养老保险待遇,符合参保条(tiáo)件的参保后(hòu)可以按月领取(qǔ)养老(lǎo)金。

  养(yǎng)老金领取需要满足领取条(tiáo)件的劳动者提交(jiāo)相关(guān)资料到社(shè)会保险行政部门申请办理,然后(hòu)办理(lǐ)相关(guān)登记,之后每个(gè)月就可以领(lǐng)取(qǔ)养老(lǎo)金了,通(tōng)常(cháng)会按时将养老金打入指(zhǐ)定的账户。

  女职工退休的(de)条件,具体(tǐ)如下:

  1.年满五十周(zhōu)岁,连续工龄满十年的;

  2.从事有害身(shēn)体健康的工作(zuò),年满四(sì)十五(wǔ)周岁,连续工(gōng)龄满十年的;

  3.年满四十五周岁(suì),连续工(gōng)龄满十年,完全(quán)丧失劳(láo)动能力的;

  4.因工致残,完全丧失劳动(dòng)能力的。

  法律(lǜ)依据:《国务院关于工人(rén)退休、退职的暂行办法》第一条

   全民(mín)所(suǒ)有制(zhì)企业、事业单位(wèi)和党政机关、群(qún)众团体的(de)工人,符合下列条件之一的(de),应该退(tuì)休(xiū):

  (一)男年(nián)满六(liù)十周岁(suì),女年满五十周岁(suì),连续(xù)工龄满十年的。

  (二)从(cóng)事井(jǐng)下、高空(kōng)、高温(wēn)、特别繁重体力(lì)劳动或者其他有害身(shēn)体健康的(de)工(gōng)作,男年满五十五周岁(suì)、女年满(mǎn)四十(shí)五周(zhōu)岁(suì),连续工龄满十年的(de)。

  本项规(guī)定也(yě)适用于工作条件与工人相同的基层干部。

  (三)男年满(mǎn)五十周(zhōu)岁,女年(nián)满四十五周岁,连(lián)续工龄满(mǎn)十年,由医院证明,并(bìng)经劳动鉴(jiàn)定委(wěi)员(yuán)会确认,完全丧失(shī)劳动能力的。

  (四)因工(gōng)致残,由医院(yuàn)证(zhèng)明,并(bìng)经劳动鉴定委员会确(què)定(dìng),完(wán)全(q戊戌年是哪一年uán)丧失劳动能(néng)力的。

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