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情人把你拉黑了还有必要联系吗,婚外情拉黑是彻底分手吗

情人把你拉黑了还有必要联系吗,婚外情拉黑是彻底分手吗 京东大调整!CFO许冉接替徐雷出任CEO

  京东(dōng)CFO许冉将接替徐雷,出(chū)任京东CEO一职。

  这距离徐(xú)雷出任京东CEO刚刚过去一年。2022年(nián)4月,徐雷出任京东集团CEO,负(fù)责日常运营管理,向京东集团(tuán)董事局主席刘(liú)强东(dōng)汇报。刘强东卸任京东集团CEO一职。

  2021年(nián)9月,京东(dōng)首度设立京东(dōng)集团总裁一职,徐雷(léi)由京东(dōng)零售(shòu)集(jí)团(tuán)CEO升任京东集团总(zǒng)裁(cái),负(fù)责京东各业(yè)务板块的日(rì)常运(yùn)营和协同(tóng)发展(zhǎn)。

  此(cǐ)次新上任CEO的许冉于2018年(nián)7月加入京东(dōng),任职财务副(fù)总(zǒng)裁,2020年(nián)1月晋升(shēng)为高(gāo)级副总裁(cái),并自(zì)2020年6月至今担任京东(dōng)的首席财务(wù)官(guān)。在(zài)2018年7月(yuè)至2020年5月期(qī)间,许冉除了担任(rèn)京东零(líng)售的首席财务官(guān),亦(yì)先后兼任集团(tuán)财务(wù)和集(jí)团税务的部门负责(zé)人。

  在加(jiā)入京(jīng)东(dōng)之前,许冉是(shì)普华永道中天会计师事务所(suǒ)(特殊普(pǔ)通合(hé)伙)的审计合伙(huǒ)人,许冉现亦任京东科技董事(shì)。曾(céng)是中国及(jí)美国的注册会计师,毕(bì)业于北京大学并获得理学与经济学双学士学位(wèi)。

  过去半年多来(lái),京东(dōng)内部架构调整动作(zuò)频频。

  2022年11月,刘强东发布(bù)全员信:自2023年1月1日起,京东集(jí)团高级管理人员的现金薪酬降低(dī)10%到20%不(bù)等,职(zhí)位越(yuè)高降(jiàng)得越多。

  随(suí)情人把你拉黑了还有必要联系吗,婚外情拉黑是彻底分手吗后(hòu),京东零售事业(yè)群启(qǐ)动(dòng)了一(yī)轮(lún)大(dà)调(diào)整,其中最大的(de)变化是原3C家电事(shì)业群被拆(chāi)分,家电和家居业务合并为家电(diàn)家居事(shì)业群,3C数码成为(wèi)独(dú)立(lì)事业群。调整后,京东零售(shòu)包括家电家居(jū)、3C数码、大商(shāng)超、生活服务、大时(shí)尚(shàng)等(děng)5大事业群及同城零售(shòu)和企业业务等(děng)多个独(dú)立事(shì)业部。

 情人把你拉黑了还有必要联系吗,婚外情拉黑是彻底分手吗 今年1月,京东(dōng)科技开展了一轮组织架构调整,设立“一部三(sān)中心”,即云事业部,销(xiāo)售、解决(jué)方案和交付三大中心。4月,徐(xú)丰从原京东科技数字(zì)城市群总裁变动为京东科技销售中心负责人后(hòu),升任(rèn)京(jīng)东(dōng)科技总裁(cái)一职,向CEO李娅云汇报。

  在4月9日(rì)的京(jīng)东经营管(guǎn)理会上、京东再度(dù)进行组织变革(gé),从事(shì)业群制回归事业部制。京东零(líng)售(shòu)五大事(shì)业群负责人将统一变更为事业(yè)部负责人。调(diào)整(zhěng)后,京(jīng)东零售旗下家(jiā)电家(jiā)居、3C数码、大商超、生活服务、大时尚(shàng)5大事业群负责人将统一变更(gèng)为事业部负(fù)责(zé)人(rén),继(jì)续向京东零售 CEO辛利(lì)军(jūn)汇报。

  同时,京东物流也以类似的思路开展了(le)新(xīn)一轮(lún)变(biàn)革(gé),在总部(bù)推行事(shì)业部制,成立了供应链、快递、快(kuài)运(yùn)、国际业(yè)务等(děng)独立事(shì)业部(bù)。在(zài)区(qū)域层面,取消(xiāo)原(yuán)有的七大(dà)区域划(huà)分,将省份作为具体的经营单元,直接(jiē)向总(zǒng)部相关(guān情人把你拉黑了还有必要联系吗,婚外情拉黑是彻底分手吗)事业部负责(zé)人汇报。

  多名接近京(jīng)东(dōng)内部(bù)人(rén)士告诉《科创(chuàng)板日报》记者,随着架构改变,最近京东高(gāo)管(guǎn)变动(dòng)较大(dà),“各种CXO们都要(yào)动。”

  但这(zhè)些架构和人员变(biàn)动(dòng),能否为京东带来新的(de)活(huó)力(lì),仍有待观望。“比起频繁调整人员,京东需要调整的是组(zǔ)织风气,反对形式主义和唯(wéi)上思维,要(yào)更(gèng)为(wèi)真抓(zhuā)实干。”有(yǒu)熟悉京东人士(shì)如是表示。

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