如今(jīn)的国产手机品牌最出名的(de)当属华为了，华为这(zhè)些年(nián)的发展可谓是步步高升(shēng)，如今(jīn)已经是全球领先的信息与通(tōng)信技术（ICT）解决方案(àn)供应(yīng)商了，因此(cǐ)对(duì)于华为(wèi)的一(yī)系列(liè)举动和公司治理(lǐ)策略大家都蛮好奇的，这其中就(jiù)包括(kuò)华为员工持股方案(àn)，现在最大(dà)的股东是谁股权如何分配？华为现(xiàn)在最大的股东是谁(shuí)你或许听说过，但华为的股权(quán)是如何(hé)分配的(de)你不一(yī)定(dìng)知道吧，企业现在(zài)发展这么(me)大，绝对不(bù)可能是个(gè)别(bié)人(rén)的功劳，是很多人集(jí)体努力的结果。

华为员工持股方案

华为技术有限公司成立于1987年，该(gāi)公司(sī)专(zhuān)注于ICT领域，在电(diàn)信运营(yíng)商、企业、终(zhōng)端和云计算等领域构筑了端到端的解决方案优势，截至2016年(nián)底，华为(wèi)有17多万名员工，全国工商联发布“2016中国民营企(qǐ)业500强”榜(bǎng)单，华为以(yǐ)3950.09亿元的年营业收入成为500强榜首，2019年2019中国民营企业(yè)500强(qiáng)发布，华为(wèi)投(tóu)资控(kòng)股有限公司以7212亿营收排名(míng)第一，同时华(huá)为还(hái)获得了首批2019中国(guó)品牌强国盛典年(nián)度荣(róng)耀品牌的(de)殊(sh抖音总是对你朝思暮想一圈一圈渐宽了衣裳是什么歌，总是对你朝思暮想一圈一圈渐宽了衣裳ū)荣。

现在的华(huá)为毫无疑问(wèn)是成功的，但(dàn)成功背后到(dào)底(dǐ)做了哪些努力我们(men)也可(kě)以了(le)解一下。华为(wèi)是100%由(yóu)员工持有的民营企业。股东会是公司权力机构，由(yóu)工会(huì)和华为的主要创(chuàng)始人(rén)兼(jiān)总裁任(rèn)正非两名股东(dōng)组成，工会履行股东职责、行(xíng)使(shǐ)股东权利的机构(gòu)是持(chí)股员(yuán)工代表会。持股(gǔ)员工(gōng)代表会由全体持股员工代表组(zǔ)成，代表全体持股(gǔ)员工行使有关权利，其中任正(zhèng)非作为公司个(gè)人股东持有公司(sī)股份(fèn)，同时也参与了员工持股(gǔ)计划。

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2001年底，在总裁任(rèn)正非(fēi)的强力推行下，华(huá)为(wèi)公司实行员工持(chí)股改(gǎi)革(gé)：新员工(gōng)不(bù)再派发长期不变一(yī)元一股的股(gǔ)票，而老员工(gōng)的股票(piào)也逐渐转化为(wèi)期股(gǔ)，就是所谓(wèi)的“虚拟受限股”。至(zhì)于什么叫虚拟受限股(gǔ)呢，这是华为(wèi)投资控(kòng)股有限公司(sī)工会(huì)授予员工的(de)一种特殊股(gǔ)票，每年华为会根据(jù)员工的(de)工作(zuò)水平和对公(gōng)司的(de)贡献决定其获得的(de)股份(fèn)数(shù)。员工按(àn)照公(gōng)司当年净资产价格购买虚拟股(gǔ)，拥有(yǒu)虚拟(nǐ)股的员工，可以获(huò)得一(yī)定比例的分(fēn)红。

就是(shì)这样的华为(wèi)员工(gōng)持(chí)股方(fāng)案让华为(wèi)公司发展(zhǎn)的越来越好(hǎo)，公司规定(dìng)根据内部(bù)的评价体系，员(yuán)工的(de)虚(xū)拟股(gǔ)每年(nián)可兑(duì)现1/4，价格是(shì)最新的每(měi)股净资产(chǎn)价格，不过(guò)这项规定也(yě)有很多(duō)限制(zhì)条件，比如中(zhōng)高层每年有兑现额(é)度，只能每年兑现1/10，除非离(lí)职。并且在离开(kāi)后，还要(yào)经历(lì)公司严格(gé)的6个月审核，确认不(bù)出现创(chuàng)业公(gōng)司的产(chǎn)品与华为(wèi)构成同(tóng)业竞争、没(méi)有从(cóng)华为内部挖过(guò)墙(qiáng)角等等条件(jiàn)中的任(rèn)何一条后，方可全额兑现(xiàn)。

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