金融界(jiè)5月11日消息(xī) 网传浦发银行(xíng)员工因不满降薪而(ér)到上海浦银大厦抗(kàng)议一事，引发广(guǎng)泛(fàn)关注。

　　据报道，另有浦发银行的(de)内部(bù)知情人士称，该(gāi)事件导火索或系(xì)浦发信用卡中心的空中银行 （外呼(hū)） 员工要(yào)从行编转外包，引发部(bù)分人员不满。至于浦发银行(xíng)的降薪(xīn)传(chuán)闻(wén)，该知情(qíng)人士称(chēng)，目前内部已经整体降薪(xīn)两轮，高(gāo)管则是年年在降。

　　值得(dé)注意的是，浦发银行今年一季度效益出现下滑。浦发(fā)银(yín)行最新公告显示，公司一季(jì)度实现(xiàn)营(yíng)业收入(rù)480.79亿元(yuán)，同比下降(jiàng)3.85％；税后归(guī)属(shǔ)于母公司股东(dōng)的(de)净利(lì)润158.31亿元，同比(bǐ)下降18.35％。截至3月末，浦发(四字拟声词有哪些ABAB式，abcd四字拟声词有哪些fā)银行总(zǒng)资产(chǎn)为8.86万亿(yì)元。而在2022年，四字拟声词有哪些ABAB式，abcd四字拟声词有哪些浦发银行还(hái)是(shì)唯二净利(lì)润增幅为(wèi)负(fù)增长的银行(xíng)，同比下滑3.46％至511.71亿元(yuán)。

　　资(zī)产质量(liàng)方面(miàn)，报告期(qī)末(mò)，该行后三类不良(liáng)贷款(kuǎn)余额755.54亿元，较上年末增加9.35亿元； 不良贷款(kuǎn)率1.52％，较(jiào)上年末持平； 拨备(bèi)覆(fù)盖率(lǜ)为160.78％，较(jiào)上年末上升1.74个百(bǎi)分点； 贷款拨备率2.44％。

　　值得注(zhù)意的是，4月24日，有投资者(zhě)在投资者关系平台(tái)上向浦发银行提出，根(gēn)据浦发银行2022年年报(bào)显示，该行信用卡(kǎ)中心人数为11975人，但其(qí)他可比(bǐ)同业(yè)的信用卡中心人(rén)数远低于此(cǐ)，如平安银(yín)行信用卡中心1992人、兴业(yè)银(yín)行信用(yòng)卡中(zhōng)心1134人等(děng)，“请问贵(guì)司的卡(kǎ)中(zhōng)心运(yùn)营是(shì)否存(cún)在冗(rǒng)员(yuán)，影响降本增效(xiào)的现象，为何与同业相差这么多？”

　　公开资料(liào)显示，在同行平均薪酬增(zēng)长的背(bèi)景下(xià)，浦发银(yín)行2022年(nián)人(rén)均薪酬(chóu)小幅下(xià)降，由2021年的45.88万元降至2022年(nián)的(de)45.46万元。另从浦发银(yín)行部分高管薪酬看，202四字拟声词有哪些ABAB式，abcd四字拟声词有哪些2年，行长及多数副(fù)行长薪酬有所下降。同(tóng)时，该行2022年应付(fù)职工(gōng)薪酬为126.72亿元，较2021年下降14.75％。

　　另(lìng)一方(fāng)面，监管层面对(duì)金融机构(gòu)过(guò)高收入进行了(le)调整。2022年8月，财政部(bù)下发了《关(guān)于进一步加(jiā)强国有金融企(qǐ)业财务管理的通知》，要(yào)求优化薪酬分配结构，未来将更多(duō)向一线人(rén)员(yuán)倾斜，同时建立健全薪(xīn)酬分(fēn)配延(yán)期支付和追责追(zhuī)薪机(jī)制(zhì)。

　　对此，浦发银行表示，网传(chuán)图片系两(liǎng)起独立事(shì)件。其一，网传子公(gōng)司一员工薪酬(chóu)下调是(shì)因(yīn)其本人业绩考核(hé)不佳(jiā)所致(zhì)，经(jīng)沟(gōu)通，目前(qián)该员工已对上述调(diào)整表(biǎo)示理解。其二，网传集体事(shì)件的(de)图片，系一业务外(wài)包(bāo)公司与所属(shǔ)员工(gōng)之间(jiān)存在劳动纠纷所致，目前该外(wài)包(bāo)公(gōng)司正(zhèng)与(yǔ)员工沟通解决。

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