现(xiàn)在女性多少(shǎo)岁(suì)可以(yǐ)领养老(lǎo)金？城镇职工(gōng)养老保险，正常退休男60，女(nǚ)工50周岁，女干部(bù)55周岁，特殊工种男(nán)55周岁，女45周(zhōu)岁，病退男50周岁女45周(zhōu)岁的。关于现在女性多少岁可以领养老金以(yǐ)及(jí)现在女性多少(shǎo)岁(suì)可以领养(yǎng)老金，男士(shì)多(duō)少(shǎo)岁可以领养(yǎng)老金，女(nǚ)职工多(duō)少岁可以领养老金，个(gè)人社保多少岁(suì)可(kě)以(yǐ)领养老金，个人缴纳社(shè)保多少岁可以领养老金(jīn)等问(wèn)题(tí)，农商网将为(wèi)你(nǐ)整理以下(xià)的生活知识：

领养老金的(de)年龄是(shì)多少

　　领养老金的(de)年(nián)龄是55-60岁(suì)的。

　　养老保险(xiǎn)一般是55-60岁(suì)左右可以领。个人缴费至少满15年，就可以(yǐ)到(dào)退休年(nián)龄领取(qǔ)养老金。

　n. v. adj. adv.是啥，英语词性分类12种及缩写　男职(zhí)工60岁;从(cóng)事管(guǎn)理和科研工作的(de)女职工55岁;从事生产和工(gōng)勤辅助工作的(de)女职工50岁(suì)，自由职业(yè)者、个体工商(shāng)户女年满55周岁。

　　另外，党政机关、群众团体、企业和事业单位的(de)女(nǚ)干部年满55周岁，且(qiě)参(cān)加革命工(gōng)作满10年。

现在女性多(duō)少岁可以领养(yǎng)老金

　　1、城镇(zhèn)职工(gōng)养老保险，正常退休男60，女工(gōng)50周岁，女(nǚ)干部55周岁，特殊工种男55周(zhōu)岁，女45周岁，病退男50周岁女45周岁(suì)。

　　2、灵活就业男60女55周岁。

　　3、城(chéng)乡居民(mín)养老保险(xiǎn)，不(bù)论男女，都是60周岁(suì)领(lǐng)取。

　　以上(shàng)就是给各位带来的(de)关(guān)于多少岁可(kě)以领(lǐng)养老金的全部内容了(le)。

女人多少岁可以领养老金(jīn)

　　女人多少岁可以领养老金，具(jù)体如下：

　　1、养老(lǎo)保险女性(xìng)年满五十周岁开始领，达到(dào)退休年龄(líng)，并(bìng)已办(bàn)理(lǐ)退休手续；

　　2、社(shè)保缴费满十五年的(de)，女职工在年满五十周岁的次月开始享(xiǎng)受养(yǎng)老保险(xiǎn)待遇，符合参保条件的参(cān)保后可(kě)以按月领取养老金。

　　养老(lǎo)金领(lǐng)取需要满足领取条件的劳(láo)动者(zhě)提交相关(guān)资料(liào)到社会(huì)保险行政部门申(shēn)请(qǐng)办(bàn)理，然后办(bàn)理相关登记(jì)，之后每个月就可以领取养(yǎng)老金了，通常会(huì)按时将养老金打入指定的账户(hù)。

　　女职工退休的条件，具体(tǐ)如(rú)下(xià)：

　　1.年满(mǎn)五十周(zhōu)岁，连续工龄满十年(nián)的；

　　2.从(cóng)事有害身体健康的工作，年(nián)满(mǎn)四(sì)十五(wǔ)周岁，连续工龄满(mǎn)十年的(de)；

　　3.年满四十五周(zhōu)岁，连续工龄(líng)满十(shn. v. adj. adv.是啥，英语词性分类12种及缩写í)年，完全丧失劳动能力的；

　　4.因工(gōng)n. v. adj. adv.是啥，英语词性分类12种及缩写致残，完全(quán)丧(sàng)失劳动能(néng)力的(de)。

　　法律依据：《国务院(yuàn)关(guān)于工人退(tuì)休(xiū)、退职的暂行办法(fǎ)》第(dì)一(yī)条

　　 全(quán)民(mín)所有制企(qǐ)业、事业(yè)单(dān)位(wèi)和(hé)党政机(jī)关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该(gāi)退(tuì)休：

　　（一(yī)）男年满六(liù)十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

　　（二）从事(shì)井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或(huò)者其(qí)他有害身(shēn)体健康的工作，男年满五(wǔ)十(shí)五周岁(suì)、女年满(mǎn)四十五周岁，连续工龄(líng)满(mǎn)十年的。

　　本项规定也适用于工作条(tiáo)件与工人(rén)相同的(de)基层干(gàn)部。

　　（三(sān)）男(nán)年满五十周岁(suì)，女年(nián)满四(sì)十五周(zhōu)岁，连续工龄满十年(nián)，由(yóu)医(yī)院证(zhèng)明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的(de)。

　　（四）因(yīn)工致残，由医(yī)院(yuàn)证明，并经(jīng)劳动鉴定委(wěi)员会(huì)确定(dìng)，完(wán)全丧失(shī)劳动能力的。

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