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菠萝蜜不熟剥开后还能再放熟吗，菠萝蜜不熟剥开后还能再放熟吗 15个工作日是多长时间 15个工作日包括周六周日吗

　　15个工作(zuò)日是多长时间？是21天(tiān)的(de)。关于15个工(gōng)作(zuò)日是多(duō)长时间(jiān)以及15个(gè)工(gōng)作日是多长时间(jiān)是(shì)多(duō)少(shǎo)天，7～15个工作日是(shì)多长时(shí)间，15个工作日(rì)是(shì)多长时间(jiān)呢？，15个工作日到底是多少(shǎo)天，15个工作日(rì)是多久(jiǔ)时间等问(wèn)题，小编将为你整(zhěng)理以(yǐ)下的(de)知识答案(àn)：

15个工作(zuò)日包括周(zhōu)六(liù)周(zhōu)日吗(ma)

　　15个(gè)工作日(rì)不包括周六周日的。

　　周(zhōu)六周(zhōu)日(rì)的话往后(hòu)顺延,15个(gè)工作日也就(jiù)是三周(zhōu)的时(shí)间。

　　每(měi)一周的(de)法定工作日是5天,国有机关(guān)和事业单位(wèi)自每周一(yī)至周五,周六和周(zhōu)日为工(gōng)休(xiū)日,企业单位可根据(jù)实际情(qíng)况灵(líng)活安(ān)排周休息(xī)日。

15个工作日是多长时间(jiān)

　　是21天的。

　　15个工作(zuò)日通常应当是21天（含公休日6天），每周7天（只有5个工作日），三周就是15个工作日，可以理解为(wèi)∶连续(xù)时间累计(jì)中(zhōng)剔除休息日(rì)后达到15天。

　　工作(zuò)日是(shì)指法律规定的一昼夜内的工作时间的(de)时数。

　　工作日(rì)通常分为四种，即标准工作(zuò)日，特殊条件(jiàn)下的缩(suō)短工作日、延(yán)长工作日(rì)和无定时(shí)工作日。

法律依据

　　《劳动法》第三十六条

　　国(guó)家(jiā)实行劳动者每日工作(zuò)时(shí)间(jiān)不超过(guò)八小时、平均(jūn)每周(zhōu)工作时间(jiān)不超(chāo)过四十四小时的(de)工时制度。

　　第四(sì)十一条

　　用人(rén)单位由(yóu)于生产(chǎn)经营需要，经与工会和劳动者协(xié)商(shāng)后可以延长工(gōng)作时间，一般(bān)每日不得超过一小时；因特殊原因需要延(yán)长工作时间的，在(zài)保障劳动者身体(tǐ)健康的条(tiáo)件下延长工(gōng)作时间每日不得超过三小(xiǎo)时，但是每月(yuè)不(bù)得超过三十(shí)六小(xiǎo)时。

工(gōng)作日起源

　　马克(kè)思(sī)认(rèn)为(wèi)八(bā)小时工作制是(shì)工人阶级解放(fàng)的一个必要条(tiáo)件，没有(yǒu)这个条件，一切进(jìn)一步谋求(qiú)改善工(gōng)人状况和解(jiě)放工(gōng)人的尝试，都将遭到失败。

　　于是在国际共运史(shǐ)上，各(gè)国工(gōng)人为争取八小时(shí)工作(zuò)制付(fù)出(chū)了长(zhǎng)期努力，

　　1866年第(dì)一国际日(rì)内瓦代(dài)表大会根据马克思(sī)的建(jiàn)议通过了《关于缩短工作日》的决议，但远在这之前(qián)的1836年，美(měi)国《全国劳工(gōng)报》就提出：我(wǒ)们相(xiāng)信每(měi)日劳(láo)动八小时对于任何人(rén)都已经太够了。

　　马克思自己(jǐ)也承认：我们建(jiàn)议通过立法(fǎ)手续吧工作日限制(zhì)为八小(xiǎo)时。

　　这种(zhǒng)限制是美国工人的共同要(yào)求，代表大会决定将使它(tā)成(chéng)为全(quán)世界工人阶级的共同行(xíng)动纲领。

　　1933年，美国率先将全国标准工作时(shí)间改(gǎi)为每周(zhōu)40小时。

　　受此(cǐ)鼓舞(wǔ)，国际劳工组织1935年出台的(de)47号公约规定(dìng)每天(tiān)工作时(shí)间不(bù)能(néng)超(chāo)过8小时，每周不能超过40小时，

　　但美(měi)国并不是灯塔，八小(xiǎo)时(shí)工作制的口(kǒu)号(hào)最(zuì)早起源(yuán)于(yú)英国。

　　早在(zài)1817年8月，英国空想社会(huì)主义者罗伯特·欧文就提出(chū)了八小时工作(zuò)制(zhì)问题，并(bìng)把(bǎ)它作为理(lǐ)想社会的重要制度。

　　在这之后的1853年(nián)，伦敦建筑业工人(rén)为争(zhēng)取(qǔ)八小时工(gōng)作制进行了罢工，菠萝蜜不熟剥开后还能再放熟吗，菠萝蜜不熟剥开后还能再放熟吗以失败告终(zhōng)，直到1886年(nián)5月1日，芝加哥四万多名工人(rén菠萝蜜不熟剥开后还能再放熟吗，菠萝蜜不熟剥开后还能再放熟吗)与警(jǐng)察发(fā)生激烈冲突，喊出八小时工(gōng)作，八小时休息，八小时归自己的(de)口号(hào)，暴力迫使当局允许(xǔ)工人每天(tiān)只工作八小时(shí)。

　　由于芝加哥大罢工的成功，1889年7月14日(rì)召开(kāi)的第二国(guó)际(jì)第一(yī)次(cì)大(dà)会(huì)上(shàng)，法国代表拉(lā)文提议：把1886年5月(yuè)1日美国(guó)工(gōng)人争取八小时工作(zuò)制的斗争日，定为国际无产阶(jiē)级的(de)共同节(jié)日。

　　但国际共运并(bìng)不能(néng)独(dú)揽功劳，人类偷懒史另有一条(tiáo)独(dú)立脉络。

　　早在19世纪50年代(dài)中期，澳大利亚的石匠(jiàng)们就(jiù)开始为争取八小时(shí)工作制斗争，

　　继1849年美国加(jiā)利(lì)福尼(ní)亚发现(xiàn)金矿之后，1851年在澳大利亚也发现(xiàn)了金矿，淘金(jīn)热马上(shàng)登(dēng)陆澳洲，造成澳大利亚劳(láo)动力短缺，工作强度增加。

　　缩短工作时间成为澳大利亚工人(rén)们关(guān)心的问题(tí)。

　　1855年，澳(ào)大利亚的石(shí)匠(jiàng)们就在同业公会(huì)的框架(jià)内率先实(shí)现了八小(xiǎo)时工作制。

　　到(dào)19世纪90年代(dài)，澳大(dà)利(lì)亚(yà)基本上实(shí)现了八小时工作(zuò)制。