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凶猛的意思是什么凶猛的近义词科长相当于什么级别？

　　科长相(xiāng)当于什么级别？是(shì)9-13级别的中层干(gàn)部的。关于科长相(xiāng)当于什么级别？以及国企的科长相(xiāng)当于什么级别，法院(yuàn)科长相当于什么级别，日(rì)本的科长(zhǎng)相(xiāng)当(dāng)于什(shén)么(me)级别，医院的科长相当于什(shén)么级别，大学保卫(wèi)科科长相当于(yú)什么级别等(děng)问题(tí)，小编将为你(nǐ)整(zhěng)理以下的知识答案(àn)：

科长相当于(yú)什么级别(bié)？

　　是9-13级别的(de)中层(céng)干凶猛的意思是什么凶猛的近义词部(bù)的。

　　公务员科长在公(gōng)务员体系当中，一般对应了9-13级别的中层干部(bù)。

　　只(zhǐ)不过，在单位性质不(bù)同的情况下，科(kē)长(zhǎng)所在的科室职能，亦或者是掌握到的权力，会存在较(jiào)大区别。

　　科长既(jì)是职(zhí)级，也是职位。

　　在(zài)行(xíng)政机关中(zhōng)，科(kē)长是职位，也是职级，是行政序列中处于最(zuì)低(dī)的(de)职级(jí)。

　　在县级政(zhèng)府部门中，科长不是职位，而是(shì)职(zhí)级(jí)，相当于某(mǒu)某(mǒu)局局长，其职级(jí)为正(zhèng)科(kē)级；在(zài)地（市）级(jí)政府部(bù)门(mén)中，科(kē)长是中层干部，即是职(zhí)位，也是职级（有些地市(shì)级政府部门(mén)为提升档次，将科长(zhǎng)称为(wèi)处(chù)长，但其实质(zhì)还是(shì)正科(kē)级）；在省（市）级政府部门中，不设科(kē)长，最小(xiǎo)的就是副处长（副处级）。

　　在(zài)企(qǐ)事业(yè)单位中，科长是职位，不是(shì)职(zhí)级，相当于该单(dān)位的(de)中层干(gàn)部。

国(guó)家公务员(yuán)的级(jí)别分为十五(wǔ)级，职务与级别的(de)对应关系是

　　1、国务院总(zǒng)理：一(yī)级。

　　2、国(guó)务院(yuàn)副总理，国务委(wěi)员：二至三级。

　　3、部级(jí)正职，省级(jí)正职：三至四级。

　　4、部级副职(zhí)，省级副职：四(sì)至五级。

　　5、司级(jí)正职，厅级正职，巡视(shì)员：五至七级。

　　6、司级副职，厅级副职(zhí)，助理巡视员：六至(zhì)八级(jí)。

　　7、处级正职，县级(jí)正职，调研员：七至十级。

　　8、处级副(fù)职，县(xiàn)级副职，助理调研(yán)员(yuán)：八至十(shí)一(yī)级。

　　9、科级正职(zhí)，乡级正职(zhí)，主任科员(yuán)：九至十二级。

　　10、科级副职，乡级副职，副(fù)主任科(kē)员(yuán)：九至(zhì)十三级。

　　11、科(kē)员(yuán)：九至十四级(jí)。

　　12、办事员(yuán)：十至(zhì)十(shí)五(wǔ)级。

科(kē)长的(de)工作职责

　　1、具备统筹规(guī)划的能(néng)力，可以负责好(hǎo)科室(shì)内的全(quán)部事务的安排与部署。

　　2、针对科室人员日常(cháng)的(de)出(chū)勤状况，进行考核结果上(shàng)的(de)统计(jì)。

　　3、对于科室有关的(de)文件与(yǔ)规定制度，科长享(xiǎng)有(yǒu)制定(dìng)、修(xiū)改的权力。

　　4、作为科长的情况下，需要负责行政(zhèng)管理(lǐ)处在一些文件上的起草、发送等(děng)工作。

财务科长工作职责(zé)

　　1、分公司财务(wù)核算，组织编制和审核会计、统计报表;

　　2、组织财会人(rén)员做好会计核算，正确、及(jí)时、凶猛的意思是什么凶猛的近义词完整(zhěng)地记(jì)帐、算帐、报帐(zhàng)，及时(shí)提(tí)供真实会计核算资(zī)料;

　　加强财务管理，分月、季、年编制和执行(xíng)财务计划，正确合理利用(yòng)资金，提高资金(jīn)使用(yòng)效率(lǜ)，指(zhǐ)导各车间做好经(jīng)济核算;

　　3、做好(hǎo)资金管理，组织业务结算(suàn)员按规定程序、手(shǒu)续及时做好资金回笼，准时进帐，保证日常合理(lǐ)开(kāi)支需要的(de)供给;

　　4、积(jī)极配合(hé)相(xiāng)关(guān)部(bù)门做好(hǎo)新产(chǎn)品的报价工作及产品成本定(dìng)额工作;

　　5、制(zhì)定各部门的生产指标、成本费用、专项资(zī)金和流动(dòng)资金定额，尤(yóu)其(qí)做好(hǎo)对销售(shòu)费(fèi)用、制(zhì)造费用(yòng)、管理费用的控制，精打细算(suàn)，确(què)保经济效益;

　　6、督促、检查(chá)分(fēn)公司的固定资产、低值(zhí)易耗品、物料用品(pǐn)等财产、物资的使用、保(bǎo)管情(qíng)况，注意发现和处理财产、物(wù)资管理中(zhōng)存在的问题，确(què)保(bǎo)分(fēn)公司财(cái)产(chǎn)、物资的(de)合理使用(yòng)和安全管理;

　　7、督(dū)促相(xiāng)关人(rén)员重视(shì)应收帐(zhàng)款的(de)催收工作，加速资金回(huí)笼;

　　8、负责(zé)审查(chá)各项开支，密(mì)切与各部(bù)门(mén)联系并掌(zhǎng)握(wò)成本和费(fèi)用水平

　　9、组织财务人员(yuán)，定期开展财务分(fēn)析(xī)工作(zuò)，考核经营成果，分析经(jīng)营管理中存在的问题(tí)，

　　10、完成分管及公(gōng)司领导交(jiāo)办的其他临时(shí)性工作。

科长是什(shén)么级别

　　科长，是指(zhǐ)一般行使(shǐ)政(zhèng)府(fǔ)给予的职能，属于有责任(rèn)的部门担任者，在中国(guó)国(guó)家公务员(yuán)体系(xì)中处于9-13级。

　　根据(jù)单(dān)位(wèi)性质(zhì)的不同，权(quán)利和(hé)科室的职(zhí)能差(chà)距(jù)很大。

　　在企事(shì)业单位中，科长属于中(zhōng)层管理(lǐ)干部。

　　（一(yī)）国务院总理：一级；

　　（二）国务院副总理[1]，国务委员：二至三级；

　　（三）部级正职(zhí)，省级正职：三至四级；

　　（四）部级副职，省级副职(zhí)：四至五(wǔ)级；

　　（五(wǔ)）司级正职，厅级(jí)正职(zhí)，巡视员：五(wǔ)至七级；

　　（六）司级副职，厅(tīng)级副(fù)职(zhí)，助理(lǐ)巡视员：六至八级(jí)；

　　（七）处级正职，县级正职，调研员：七至十(shí)级；

　　（八）处级副职(zhí)，县(xiàn)级副职，助(zhù)理调(diào)研员(yuán)：八至(zhì)十一级(jí)；

　　（九）科(kē)级正职(zhí)，乡级正(zhèng)职，主任科员：九至十(shí)二级；

　　（十）科级(jí)副职(zhí)，乡级副职，副主(zhǔ)任科(kē)员：九(jiǔ)至(zhì)十三(sān)级；

　　（十一）科员：九至十四(sì)级。

　　科长相当于什么级别？是9-13级(jí)别的(de)中层(céng)干部的。关于科长相当于什么级(jí)别？以及国(guó)企的科长相(xiāng)当于什么级别(bié)，法(fǎ)院科(kē)长相当于什么级别(bié)，日本的科长相当于什(shén)么级别，医院的科长相(xiāng)当(dāng)于什么级别，大学保卫科(kē)科长相当于什么级别等问(wèn)题，小编(biān)将为你(nǐ)整理以下的知识(shí)答案：

科长(zhǎng)相当(dāng)于什么(me)级(jí)别？

　　是9-13级(jí)别(bié)的(de)中层干部的。

　　公务(wù)员科长在(zài)公(gōng)务员(yuán)体系当中(zhōng)，一般对应了9-13级别的中层(céng)干部。

　　只不过，在单位性(xìng)质不同(tóng)的情况下，科长所(suǒ)在的科室(shì)职能，亦或者(zhě)是掌握(wò)到的权力，会存在较大区别。

　　科长既是职级，也是职位。

　　在行政(zhèng)机(jī)关(guān)中，科长是职位，也是(shì)职级，是行政序(xù)列(liè)中处于最低的职级(jí)。

　　在县级(jí)政府(fǔ)部门中，科(kē)长不是职(zhí)位，而是(shì)职级，相当于某某局局(jú)长，其职级为正科(kē)级(jí)；在地（市(shì)）级政府部门中，科长是中层(céng)干部，即(jí)是职位，也是职级（有(yǒu)些地(dì)市级政(zhèng)府(fǔ)部门(mén)为提升档次(cì)，将科(kē)长称(chēng)为处长(zhǎng)，但(dàn)其实质还是正科级）；在省（市）级政府(fǔ)部门中，不设科长，最(zuì)小的就(jiù)是副处(chù)长（副处(chù)级）。

　　在企事业(yè)单(dān)位(wèi)中(zhōng)，科长是职位(wèi)，不是职级(jí)，相当于该单位的中层干部。

国家公务员的级别分为十五(wǔ)级，职务与级别的对应关系是

　　1、国务院总理(lǐ)：一级。

　　2、国务(wù)院副(fù)总理，国务委员：二至(zhì)三级。

　　3、部(bù)级正职，省级(jí)正(zhèng)职(zhí)：三至四级(jí)。

　　4、部级副职，省级副职：四至(zhì)五级。

　　5、司级正(zhèng)职，厅级正职(zhí)，巡视员(yuán)：五(wǔ)至七级。

　　6、司级副职，厅级副职，助理巡视员：六至八(bā)级。

　　7、处(chù)级(jí)正职，县(xiàn)级正职，调(diào)研员：七至十级。

　　8、处(chù)级副职，县级副职(zhí)，助理(lǐ)调研(yán)员：八至十一级。

　　9、科(kē)级正(zhèng)职(zhí)，乡级正职，主任科(kē)员：九(jiǔ)至十二(èr)级。

　　10、科级副职，乡级副职，副主任科(kē)员：九至十三级。

　　11、科员：九(jiǔ)至十四级。

　　12、办事(shì)员：十至十五级。

科(kē)长(zhǎng)的工(gōng)作职责

　　1、具(jù)备统筹规划的能力，可以(yǐ)负责好(hǎo)科室内的(de)全部(bù)事务的安(ān)排与(yǔ)部(bù)署。

　　2、针对科(kē)室人员日常(cháng)的出(chū)勤状况(kuàng)，进(jìn)行(xíng)考(kǎo)核结果上的统计。

　　3、对于科室有关的文件与规定制度(dù)，科长享(xiǎng)有制定、修改的权力。

　　4、作(zuò)为科长的(de)情况下(xià)，需要(yào)负责行(xíng)政管理(lǐ)处(chù)在一些(xiē)文件上(shàng)的(de)起草、发送等工作。

财务科长工作职责

　　1、分公司财务(wù)核算，组织编(biān)制和审核(hé)会计、统(tǒng)计报表(biǎo);

　　2、组织财(cái)会人(rén)员做(zuò)好(hǎo)会计核算，正确、及(jí)时(shí)、完整地记帐、算帐、报帐，及时提供真实会计核算资料(liào);

　　加强财务管(guǎn)理，分月、季、年编制和执行财务计划，正确合理(lǐ)利用资(zī)金，提高(gāo)资金使(shǐ)用效率，指导各车间做(zuò)好经济核算(suàn);

　　3、做好资金(jīn)管(guǎn)理，组织(zhī)业务结算员按(àn)规定程序(xù)、手(shǒu)续及时做(zuò)好(hǎo)资(zī)金回笼，准时(shí)进帐，保证日常合(hé)理(lǐ)开支需要的供给(gěi);

　　4、积极(jí)配合相(xiāng)关部门做好(hǎo)新产品(pǐn)的报价(jià)工作(zuò)及产品(pǐn)成(chéng)本定额工作;

　　5、制定各部门(mén)的生产指标、成本(běn)费用、专项(xiàng)资金和流动资金定(dìng)额，尤其做好对销售(shòu)费用、制造费用、管(guǎn)理(lǐ)费用(yòng)的控制(zhì)，精打细算，确(què)保(bǎo)经济效益;

　　6、督促、检查分公司的固定(dìng)资产、低(dī)值(zhí)易耗品、物料用品等财(cái)产、物资的(de)使(shǐ)用、保管情况(kuàng)，注意发现(xiàn)和处理(lǐ)财产、物资(zī)管(guǎn)理中存(cún)在的问题，确保分公司财(cái)产、物资的合(hé)理使(shǐ)用和(hé)安(ān)全(quán)管理(lǐ);

　　7、督促相关人员重视应收帐款(kuǎn)的(de)催(cuī)收工作，加速资金回(huí)笼;

　　8、负责审查各项开(kāi)支，密切与(yǔ)各部门联系(xì)并掌握(wò)成本和(hé)费用水平

　　9、组织财务人员(yuán)，定期开展财务分析工(gōng)作(zuò)，考核经营(yíng)成果，分析经营管理中存在的(de)问题，

　　10、完成分管及公(gōng)司(sī)领导交办的(de)其他临(lín)时性(xìng)工作。