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  个人竞聘优势(shì)展示自(zì)己的优(yōu)点。

  1、具(jù)有较强的(de)学习能力,认真刻苦,勤奋务实(shí);

  2、工(gōng)作责任心强(qiáng),具有(yǒu)一定的团队合作(zuò)能力、快速执行能力;

  3、亲和力强,有(yǒu)耐心、沟(gōu)通能力强,能很(hěn)好地处理突发状况,应变能力强;

  4、为(wèi)人严谨认真,诚实守信(xìn),公私分明,具有良好的思想(xiǎng)品德和操守(shǒu);

  5、乐观开朗,善(shàn)于与人沟通(tōng),工作主动积(jī)极,服务意识很强(qiáng)。

  先突出(chū)个人优势,匹(pǐ)配的优点非常重要。

  后面加上对(duì)应经历(lì)的简单(dān)描述,就会显得更(gèng)丰富。

  标准的求职(zhí)简历主要(yào)由四个(gè)基本(běn)内容组(zǔ)成(chéng):

  1、基本情况:姓名、性别、出生日(rì)期、民族、婚(hūn)姻(yīn)状(zhuàng)况和联(lián)系(xì)方式等。

  2、教育(yù)背(bèi)景:按(àn)时间顺序列出(chū)初(chū)中至最高学(xué)历(lì)的学校、专业和主要课(kè)程。

<cos135度等于多少啊带根号,cos150度等于多少啊p>  所参加(jiā)的各种专业知识和技能培训(xùn)。

  3、工作经历:按时间顺序(xù)列出参加(jiā)工作的所有的(de)就(jiù)业记录,包括公(gōng)司(sī)/单位(wèi)名称、职务、就任及离任时间(jiān),应该突(tū)出所任每(měi)个职位的职责(zé)、工作性质等,此为(wèi)求职简(jiǎn)历(lì)的(de)精髓部(bù)分。

  4、其他:个人特长及爱(ài)好、其(cos135度等于多少啊带根号,cos150度等于多少啊qí)他技(jì)能、专(zhuān)业团(tuán)体、著述(shù)和证明人(rén)等。

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