如今的国(guó)产手机品牌最出名(míng)的当属(shǔ)华为了，华为这(zhè)些年的发展可谓是步步(bù)高(gāo)升，如今(jīn)已(yǐ)经(jīng)是全球领先(xiān)的信息与通信技(jì)术（ICT）解决(jué红楼梦多少字)方案供应(yīng)商了，因此(cǐ)对于(yú)华为的(de)一系列举动和公司治理策略大家都蛮好奇的，这(zhè)其中就包(bāo)括华为员(yuán)工持(chí)股方案，现在最大的股(gǔ)东是谁(shuí)股权如何分配？华为(wèi)现在(zài)最大的股东是谁你或许(xǔ)听(tīng)说过，但华为的(de)股权是如何分配的你不一定知(zhī)道吧(ba)，企业现在发展这(zhè)么大，绝(jué)对(duì)不可(kě)能(néng)是个(gè)别(bié)人的功(gōng)劳(láo)，是很多人集体努力的结果。

华(huá)为员工持股(gǔ)方案

华为(wèi)技(jì)术有限公(gōng)司成立于1987年(nián)，该(gāi)公司专(zhuān)注于ICT领(lǐng)域，在(zài)电信运(yùn)营商(shāng)、企业、终端(duān)和云计(jì)算等领(lǐng)域构筑了端到端的解决方(fāng)案优势，截(jié)至2016年底，华为有17多万(wàn)名员工，全国(guó)工商联发(fā)布“2016中国民营企业500强”榜单，华为以(yǐ)3950.09亿元的年营业收入(rù)成为500强榜(bǎng)首，2019年2019中国民营(yíng)企(qǐ)业500强发布，华为投资控股(gǔ)有限公司以7212亿营收排名第(dì)一，同时华为还获得(dé)了首批2019中国品牌强国盛典年度荣耀品牌(pái)的殊(shū)荣(róng)。

现在的华为毫无疑问是成功的，但(dàn)成(chéng)功背后(hòu)到底做了哪些(xiē)努力我(wǒ)们也(yě)可(kě)以了解一下。华为是100%由员(yuán)工持有的民(mín)营企(qǐ)业。股东会是公司权力机构，由工会和华为的主要创始人兼总(zǒng)裁任正非(fēi)两名股(gǔ)东组成，工(gōng)会履行股东职责、行使股东(dōng)权利的机构(gòu)是持股员工代表会。持股员工代表会由全体持股员工代表组(zǔ)成，代(dài)表(biǎo)全体持股员工行使有关(guān)权利，其中任正非作为(wèi)公司(sī)个人股东持有公司(sī)股份，同时也参与了员工持股计划。

红楼梦多少字mg alt="华为员工持股方(fāng)案 现在最大的股东(dōng)是谁股(gǔ)权如(rú)何(hé)分(fēn)配" src="https://www.zouhong365.com/uploads/2020-04/09-113531_869.jpg">

2001年底，在总裁任正非的强力推行(xíng)下红楼梦多少字，华为公司实行员工持股改(gǎi)革(gé)：新员(yuán)工(gōng)不再(zài)派(pài)发长期不(bù)变一元一(yī)股的股票(piào)，而老员工(gōng)的(de)股票也逐渐(jiàn)转化为期(qī)股，就是(shì)所(suǒ)谓的“虚拟受限(xiàn)股(gǔ)”。至(zhì)于什么叫虚拟受限股(gǔ)呢，这是(shì)华为投资(zī)控股有(yǒu)限(xiàn)公司工会授予员工的一种特殊股票，每年华(huá)为会根据员工的工作水平(píng)和对公司的贡(gòng)献决定(dìng)其获得的股份数。员工(gōng)按照公(gōng)司当年净资产价格(gé)购买虚拟股，拥有虚拟股的员工，可以获得一定比例的分红。

就是这样的华为员工(gōng)持股方案让华为(wèi)公司发展的越来越好，公司规定根(gēn)据(jù)内部(bù)的评价体系，员工的虚拟股每年可兑现1/4，价格是最新(xīn)的每股(gǔ)净资产(chǎn)价格(gé)，不过(guò)这项规定也有很多限(xiàn)制条件，比如中高层每年有兑(duì)现额度(dù)，只能每(měi)年兑现1/10，除非离职。并且在离开后，还要(yào)经历公司严(yán)格的6个月(yuè)审核(hé)，确认不出现创业公司(sī)的产品与华为(wèi)构成(chéng)同业(yè)竞争(zhēng)、没(méi)有(yǒu)从华(huá)为内部(bù)挖过墙角等等(děng)条件中的任何(hé)一条后(hòu)，方(fāng)可全额兑现。

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