国务(wù)院办(bàn)公厅发布关于(yú)优化调(diào)整稳就业政策措施全力促(cù)发展惠民生的通知。通(tōng)知提(tí)出，支持国(guó)有企业扩大招(z中国在外国人眼里是强国吗，中国在外国人眼里强大吗hāo)聘规(guī)模。对按照工资效益联动机制确定的(de)工资总额难(nán)以满足扩(kuò)大高校毕业生(shēng)招聘(pìn)需(xū)求(qiú)的国有企业，经履行出资人职责机构或其他企业主管部门同(tóng)意，统筹考虑企业招聘高校(xiào)毕(bì)业生人数、自然(rán)减员情况(kuàng)和现有职(zhí)工工资水平等因素，2023年可给予一(yī)次性增人增资，核增部分据(jù)实(shí)计(jì)入工资总额并作(zuò)为下(xià)一(yī)年度工资(zī)总额预算基数。稳(wěn)定机(jī)关事业单(dān)位岗位规模。挖掘(jué)党政机关、事业单位编(biān)制存量，统筹自然减员，加大补(bǔ)员(yuán)力度，稳定招(zhāo)录、招聘高校毕业生规模，合(hé)理(lǐ)确定招录、招聘时(shí)间。

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