金融界6月2日消(xiāo)息 民政(zhèng)部等四部门发布关(guān)于做好2023年(nián)普(pǔ)通高(gāo)校(xiào)毕业(yè)生到城乡社区就业(yè)工作的通(tōng)知。其中(zhōng)提出，加(jiā)大从高校毕业生中(zhōng)定(dìng)向招聘社区专(zhuān)职工(gōng)作人(rén)员的工作力度，综合(hé)考虑本地(dì)高校毕业生数(shù)量(liàng)、报考(kǎo)社区专(zhuān)职(zhí)工作人(rén)员意(yì)愿(yuàn)等因素，科学设定定向(xiàng)招聘高校毕业生的(de)社(shè)区专(zhuān)职(zhí)工作(zuò)人员岗位（以下简称“定向招聘岗(gǎng)位”）数(shù)量，鼓励2023年定向招聘岗(gǎng)位数量不少于2022年。各地社区专职工作(zuò)人员定(dìng)向(xiàng)招聘2023届高(gāo)校毕业生工作须于8月(yuè)31日前完成(chéng)。定向(xiàng)招聘岗(gǎng)位优先(xiān)向困难高(gāo)校(xiào)毕业生倾斜。

　　具体通知如下(xià)：

　　一(yī)、统筹(chóu)做好社区专职工作人员招聘(pìn)工作。各地要对照“十四五”期末每万城镇常(cháng)住(zhù)人口拥有社区工作者18人的(de)规划(huà)目标，进(jìn)一步充(chōng)实社区工作力量，统筹(chóu)社区专职工作人员现(xiàn)有空岗待(dài)招聘、因退(tuì)休离职待招聘、新(xīn)增待招聘岗位等需求，科学拟订本地区2023年社区专职工作人员年度招(zhāo)聘计划。以县（市、区、旗）为单(dān)位，统(tǒng)一规范社区专职(zhí)工作人员选聘程序(xù)和资格条件，由民(mín)政(zhèng)、人力资源(yuán)社会保障等部门共同组织实(shí)施(shī)。原则上(shàng)2023年所有新招聘社(shè)区(qū)专(zhu张柏芝第三胎和谁生的，张柏芝第三胎和谁生的是谢贤吗ān)职(zhí)工(gōng)作人员岗位(wèi)全部面向(xiàng)高(gāo)校毕业(yè)生开(kāi)放。鼓励具(jù)备条件的行政村(cūn)积极吸纳高校毕业生到村担(dān)任村务工作者。

　　二(èr)、重点做好定向招(zhāo)聘高校毕业(yè)生工(gōng)作。加大从高(gāo)校毕业生(shēng)中定向招(zhāo)聘社区专职(zhí)工(gōng)张柏芝第三胎和谁生的，张柏芝第三胎和谁生的是谢贤吗作人(rén)员的工作力度，综合考虑(lǜ)本地高校毕(bì)业(yè)生(shēng)数量(liàng)、报(bào)考社区专职工(gōng)作人员意愿等因(yīn)素，科学设定定向招(zhāo)聘高校毕业(yè)生的(de)社区专职工(gōng)作人员(yuán)岗(gǎng)位（以(yǐ)下简(jiǎn)称“定向招聘岗(gǎng)位”）数量，鼓励2023年定(dìng)向招聘岗位(wèi)数量不少(shǎo)于2022年。各地社区专职工(gōng)作人(rén)员(yuán)定向招聘2023届高校毕业生工(gōng)作须(xū)于8月31日前完成。定向招聘岗位优(yōu)先向(xiàng)困难高校(xiào)毕(bì)业生倾(qīng)斜。

　　三、发展城(chéng)乡(xiāng)社区(qū)服务(wù)吸纳就业。贯彻落(luò)实《“十四(sì)五”城乡社区服务体系建设规划》，鼓(gǔ)励在社区(qū)发展养老(lǎo)、托育、家政、物业(yè)、健康等(děng)生活性服务(wù)，支(zhī)持相关企(qǐ)业、事业单(dān)位、社会(huì)组织在城(chéng)乡社(shè)区设置服务(wù)网点或开展社区服务，对吸纳高校(xiào)毕(bì)业(yè)生就业的小微(wēi)企业，符(fú)合条件的按规定落(luò)实社会保(bǎo)险补贴(tiē)等(děng)帮扶政策。高校毕业生在城乡社区服务领域(yù)创业，符合条件的，可申请最(zuì)高20万元的个人(rén)创业担保(bǎo)贷款，由财政给予贴息；鼓励利用社(shè)区综合(hé)服(fú)务设施为高(gāo)校毕业生在(zài)城乡(xiāng)社区(qū)服务领域创业提供必要的场地支持。高校毕(bì)业生在(zài)城乡社区服务(wù)领域灵活就(jiù)业的，符合条件的(de)可申请获得社(shè)会保险补(bǔ)贴。

　　四、开(kāi)发社(shè)会工作岗位拓展就业(yè)空间(jiān)。进(jìn)一步增加社会工作就业(yè)岗位，引导(dǎo)高(gāo)校(xiào)毕业生到(dào)乡镇（街道(dào)）社会工作站开(kāi)展服务。鼓励各地对接辖区内(nèi)高校，在社会工(gōng)作服(fú)务平台(tái)中打造“研究(jiū)生工(gōng)作(zuò)站”、“大学生研学实(shí)践基地”、“双(shuāng)交流基地”等“政(zhèng)社校”合作(zuò)平(píng)台，探(tàn)索社会工作高层次(cì)人才资(zī)源集聚和合作机制，为吸引社会工作专(zhuān)业高校毕业生到(dào)基层就业创(chuàng)造积(jī)极条件(jiàn)。

　　五、设(shè)立就业见习岗位促进(jìn)就业。积极组织社会组织、城乡社区组(zǔ)织、社区服务类企业等参与(yǔ)“百万(wàn)就业(yè)见习岗(gǎng)位募集计划”，开发一批就(jiù)业见习(xí)岗位，引导高校毕业生到(dào)城乡社区(qū)实践服务、增进了解，激(jī)发到(dào)社区就业的热情(qíng)。对见习(xí)单位按(àn)规定落实(shí)就业见(jiàn)习补贴和激(jī)励(lì)推动政策，对(duì)城乡社区组织见习期满的见(jiàn)习人员，可按(àn)规定同(tóng)等条件下优先招录(lù)为社区(qū)专职(zhí)工作人员。

　　六、加(jiā)强高校毕业生教育引导。各地各高(gāo)校要强化对在校(xiào)大学(xué)生的理想信(xìn)念(niàn)和(hé)思想教育，引导在校(xiào)大学(xué)生树(shù)立(lì)科学的就(jiù)业观和成(chéng)才(cái)观(guān)，激(jī)励高校毕业生积极投身城乡社区等基(jī)层一线锻(duàn)炼(liàn)锤(chuí)炼(liàn)、成长成才。要(yào)进一步开发(fā)社区治理和(hé)服务相关理论和实践课程，在城(chéng)乡社(shè)区设立实习(xí)实践基(jī)地(dì)，组织(zhī)在(zài)校大学生走进城乡社区(qū)，开展(zhǎn)实习实践、志愿(yuàn)服务、社(shè)会公益(yì)等(děng)活动，培养做群众工作(zuò)、链接资源、提供(gōng)服务(wù)、化(huà)解(jiě)矛盾的能力；鼓励社会(huì)资本设立(lì)社区创(chuàng)新(xīn)专项基金，在高校教师指(zhǐ)导下(xià)组建创新团队，以乡村产(chǎn)业振(zhèn)兴(xīng)、智慧社区建(jiàn)设等为重点开(kāi)发(fā)便于就业创业的项目，激发高校毕业生在城乡社区创新创业的热情。

　　七(qī)、强化社区就业服务指导。各地公共就业人才(cái)服务机构要(yào)及时收集社区岗位招聘信(xìn)息，通过(guò)线上线下各种途径向(xiàng)社会公开发布(bù)。国家大学(xué)生就业(yè)服(fú)务平(píng)台、高校(xiào)毕业生(shēng)就业服务平(píng)台要设立高校毕业生城乡基(jī)层就业岗位(wèi)发布专(zhuān)题，汇(huì)集发布各(gè)地(dì)社区专职工作(zuò)人(rén)员(yuán)招(zhāo)聘信息。各(gè)地民政部门要(yào)做(zuò)好社区(qū)专职(zhí)工作人员相(xiāng)关(guān)信息的收集和对接，围绕社区专职工作人员(yuán)工作性质(zhì)、工作职责(zé)、职业发展路径、薪酬待(dài)遇等高校毕业生(shēng)关心的重点问题加(jiā)大宣(xuān)传力(lì)度，可采取随岗位需求信息一并(bìng)推送至就(jiù)业(yè)服(fú)务平台、在青年群体使用较多的(de)新媒(méi)体平台宣传发(fā)布(bù)等多(duō)种形式，增进高校毕业生对社(shè)区专职(zhí)工作人(rén)员职业(yè)的了解。各地教育(yù)、人力资(zī)源社会保障部门和各高校要主(zhǔ)动(dòng)创造(zào)条件，为面向高校毕业生(shēng)精准推送社区就业信息(xī)、提供社(shè)区就业(yè)服务(wù)指导予以支持和保障。

　　八(bā)、营造拴心留(liú)人的良好环(huán)境。以县（市(shì)、区(qū)、旗(qí)）为单位(wèi)，做好(hǎo)新入职社区(qū)专(zhuān)职工作(zuò)人员的高校(xiào)毕业(yè)生（以下简称“新入职高(gāo)校毕业生”）初任(rèn)培训工作，原则上(shàng)在(zài)入职(zhí)6个(gè)月之内开展3至5天的集中脱产(chǎn)培训，灵(líng)活采用以老带新、观(guān)摩学习等形式开展结对帮带(dài)培训，帮助(zhù)新(xīn)入(rù)职高(gāo)校毕业生尽快熟悉(xī)社(shè)区情况、投入社区(qū)工作。加(jiā)强对新入职高校毕(bì)业生的关(guān)心关(guān)爱，在工作生活心(xīn)理(lǐ)等方面对其(qí)给予(yǔ)支持和帮助。加大从(cóng)优秀城乡社区工(gōng)作者中(zhōng)招录（聘）公务员或事业单位工作人员特别是街道（乡镇）干部力(lì)度(dù)。大(dà)力宣传高(gāo)校毕业生在社区就业创业(yè)的优秀典型(xíng)和先进事迹，营造广大青年投身城乡社区建设增长才干、实现价(jià)值的良好氛围(wéi)。

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