15个工作日是多长时间？是(shì)21天的。关于(yú)15个(gè)工作日是多长时间以(yǐ)及15个工(gōng)作(zuò)日是多(duō)长(zhǎng)时(shí)间是多少天，7～15个工作日是多长时(shí)间(jiān)，15个工作(zuò)日是多(duō)长时间呢？，15个工(gōng)作日到底是多少天，15个工作日是多久时间等问(wèn)题，小编将为你整理以(yǐ)下的知(zhī)识答案：

15个工作日包括周六周日吗

　　15个(gè)工作日不(bù)包(bāo)括(kuò)周六周日的。

　　周六周(zhōu)日的话往(wǎng)后顺延,15个工(gōng)作(zuò)日也(yě)就(jiù)是三周(zhōu)的(de)时间(jiān)。

　　每一周的法定工作日是(shì)5天,国有机关和事(shì)业单位自每周(zhōu)一至周五,周(zhōu)六和(hé)周日为工休日(rì),企(qǐ)业单位可根据(jù)实(shí)际情(qíng)况灵(líng)活安排周休息日。

15个工作日是多(duō)长(zhǎng)时间

　　是21天的。

　　15个工作日(rì)通常应当(dāng)是(shì)21天（含(hán)公休日(rì)6天(tiān)），每周7天(tiān)（只有5个工作(zuò)日），三(sān)周就是15个工作日，可以理解(jiě)为∶连(lián)续(xù)时间(jiān)累计(jì)中剔除休息(xī)日后达(dá)到(dào)1美人刑是什么，古代刑法美人计是什么意思5天(tiān)。

　　工作日(rì)是(shì)指法律(lǜ)规定的一昼夜内的工(gōng)作时间(jiān)的(de)时(shí)数。

　　工作日通常分为四种，即标准工(gōng)作日，特(tè)殊条件下的(de)缩(suō)短工美人刑是什么，古代刑法美人计是什么意思(gōng)作(zuò)日、延(yán)长工作日和(hé)无(wú)定时工作(zuò)日。

法(fǎ)律依据

　　《劳动法》第三十六(liù)条

　　国家实行劳动者(zhě)每(měi)日工作时间不(bù)超(chāo)过八小时、平均每周(zhōu)工作时间不(bù)超过四十四小时(shí)的(de)工时制(zhì)度。

　　第四十一条(tiáo)

　　用(yòng)人单位由于生产(chǎn)经营需要(yào)，经与工会和劳动者协商(shāng)后可(kě)以延长(zhǎng)工(gōng)作时间(jiān)，一般每日不得超过一小时；因特(tè)殊原因需要(yào)延长(zhǎng)工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下(xià)延长工(gōng)作时(shí)间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三(sān)十(shí)六小时。

工作日起源

　　马克思认为八小(xiǎo)时(shí)工作制是工(gōng)人阶级(jí)解放的一(yī)个必(bì)要(yào)条件，没有这个条件，一(yī)切进一步谋求改善工(gōng)人状况和(hé)解(jiě)放(fàng)工人的尝试(shì)，都将遭到失败。

　　于是在国(guó)际共运(yùn)史上，各国工人为(wèi)争取八小时工作制付(fù)出了长期努力(lì)，

　　1866年第(dì)一国际日内瓦代表大会根(gēn)据马克思(sī)的建议通过了(le)《关(guān)于缩短(duǎn)工作日》的(de)决(jué)议(yì)，但远在这之前的1836年(nián)，美国《全国劳工报》就提出：我(wǒ)们相信每(měi)日劳动八小时对(duì)于任何人(rén)都已经太够了。

　　马克思自己也承认：我们建议通过(guò)立法手续吧工作日限制为八小时。

　　这种(zhǒng)限制(zhì)是美(měi)国工人的共同(tóng)要求，代表大会决(jué)定将使它成为全世(shì)界(jiè)工人阶级的共(gòng)同行动纲领(lǐng)。

　　1933年(nián)，美国率先将全(quán)国(guó)标准工作时间改为每周40小时。

　　受此鼓舞，国际劳工组织1935年出台的47号公约规定每天工作(zuò)时间不(bù)能超过(guò)8小时，每周不能(néng)超过(guò)40小时，

　　但美国并不是灯塔，八小时工(gōng)作制的口号最早起源于(yú)英国。

　　早在(zài)1817年(nián)8月，英国空(kōng)想社会主(zhǔ)义(yì)者罗伯特·欧文就提出了八小时(shí)工作(zuò)制问题(tí)，并把它(tā)作(zuò)为理想社会的重要制度。

　　在这之后的(de)1853年，伦敦建筑业工人为争取(qǔ)八小时工(gōng)作制进行了(le)罢工，以失(shī)败告终，直到1886年5月1日，芝加哥四万多名工人与警察发生(shēng)激烈冲(chōng)突，喊出(chū)八小时工作(zuò)，八(bā)小时休息(xī)，八小(xiǎo)时(shí)归自己的口号(hào)，暴力(lì)迫使(shǐ)当局允许工人每天只(zhǐ)工作八小(xiǎo)时。

　　由于芝加哥(gē)大罢工的成功，1889年7月14日召开(kāi)的第二国际第一次(cì)大会(huì)上，法国(guó)代表拉文提(tí)议(yì)：把1886年5月(yuè)1日美国工人争取八小时工作制(zhì)的斗(dòu)争日，定为国际无(wú)产阶级的(de)共(gòng)同(tóng)节日。

　　但国际(jì)共运并不能独揽功劳，人(rén)类偷(tōu)懒史另有一条独(dú)立脉(mài)络。

　　早(zǎo)在19世纪50年代(dài)中(zhōng)期，澳大利亚的石匠们就(jiù)开始为(wèi)争取八(bā)小(xiǎo)时工作(zuò)制斗(dòu)争，

　　继1849年美国加利福尼亚(yà)发(fā)现金矿之后，1851年在澳(ào)大利亚(yà)也(yě)发现了金(jīn)矿，淘金(jīn)热马上(shàng)登陆澳(ào)洲，造成澳大利亚劳动(dòng)力短(duǎn)缺，工作强度增加。

　　缩短(duǎn)工(gōng)作时间成为澳大利亚工人们关心的问题(tí)。

　　1855年(nián)，澳大利(lì)亚(yà)的石匠(jiàng)们就在(zài)同业公(gōng)会的(de)框架内率(lǜ)先(xiān)实现了八(bā)小时工(gōng)作制。

　　到19世纪(jì)90年代，澳大利亚基本上实(shí)现了八小时(shí)工作制(zhì)。

15个(gè)工作(zuò)日是多久

　　21天。

　　15个工作日通(tōng)常应当(dāng)是21天(tiān)（含公休日(rì)6天），每周7天(tiān)（只有5个工(gōng)作日），三周就是15个(gè)工作日，可以(yǐ)理解为∶连(lián)续时间累计中剔(tī)除休息(xī)日后达到15天。

　　工(gōng)作(zuò)日是指法律规(guī)定的一昼夜内的工作时间的(de)时数。

　　工作日通常分为四种，即标准工作日，特殊(shū)条件下(xià)的缩短工作日、延长工作日(rì)和无(wú)定时工作日(rì)。

　　（1）标准工作日

　　标准工作日(rì)是指(zhǐ)由法律规定(dìng)的，在(zài)正常情况下，一般职工所实行的(de)工(gōng)作日。

　　目(mù)前我国实行的标准工作日是每(měi)日不超过8小时，每周不超过44小时，平均(jūn)每周工作5天半。

　　标准工作日(rì)是(shì)我国工时制度立法(fǎ)的(de)基础(chǔ)。

　　（2）特殊(shū)条件下(xià)的缩(suō)短工作日

　　特殊条件下的缩短工作日，是指在严重(zhòng)有(yǒu)害健康(kāng)和(hé)劳动条件(jiàn)恶劣以及对(duì)女工和未成年工实行特殊保护的条件下(xià)，少于标准(zhǔn)工(gōng)作日时数的工作日。

　　1、15个工作(zuò)日是(shì)刨除(chú)周(zhōu)六日和节(jié)假日等公休日(rì)，是连续的15天(tiān)工作日。

　　2、如果(guǒ)从(cóng)1号周(zhōu)一算1-5号工作日(rì)6.7号不算从(cóng)8-12号(hào)为工作日13.14不算从15-19日为工(gōng)作日，也就是说(shuō)，从(cóng)1号到19号(hào)周期(qī)为15个工(gōng)作日(rì)，如果(guǒ)除周末(mò)外有其他的(de)节假日依次顺延。

　　期间开始的时和(hé)日不计(jì)量在期(qī)间内(nèi)，期间期(qī)满的最(zuì)后一日为节假(jiǎ)日的，以(yǐ)节假日后的第一日为期间(jiān)期满的日(rì)子。

　　【法律依据】：《中华人民(mín)共和国劳动法(fǎ)》

　　第三十六条国家实行劳动者(zhě)每日工作时间不超过八小时(shí)、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。

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