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公(gōng)生明廉生威的意(yì)思是什(shén)么，公生明廉(lián)生威什么意思,结合实际谈谈看法,面(miàn)试(shì)题

　　公生明廉生(shēng)威的意(yì)思是为(wèi)官公正，才能(néng)使政治清明；

　　为官清廉，才能在百姓中树立威信。

　　据王(wáng)克煜等学者(zhě)考证这是一(yī)则明清官吏引(yǐn)以自戒的座右(yòu)铭(míng)，出自明朝山东巡抚年富之手。

　　最(zuì)先立(lì)此(cǐ)言为碑(bēi)的明代泰安知州(zhōu)顾(gù)景(jǐng)祥一生(shēng)为官清正廉明。

　　后山东巡抚年富(fù)用楷体书《官(guān)箴》刻石，作为自(zì)己为官清正廉明，刚直不阿的座右铭。

　　朱镕基同志曾在多次讲(jiǎng)话明堂人形图的作者是谁，明堂人形图的作者是谁写的中(zhōng)引用这段名(míng)言。

　　原文：吏不畏(wèi)吾严而畏(wèi)吾廉，民不服吾能而(ér)服(fú)吾公(gōng)。

　　廉则吏不敢慢，公则民(mín)不敢欺。

　　公生(shēng)明，廉(lián)生威(wēi)。

　　释义(yì)：官吏不怕(pà)我严厉，而害怕我廉洁。

　　百姓不(bù)服我的才能，而(ér)服我的公(gōng)正。

　　为政清廉，官吏就(j明堂人形图的作者是谁，明堂人形图的作者是谁写的iù)不敢有所(suǒ)怠(dài)慢；

　　办(bàn)事公正，百(bǎi)姓就(jiù)不敢(gǎn)有所欺瞒。

　　为(wèi)官(guān)公正，才能使政治清明；

　　为官清(qīng)廉(lián)，才(cái)能在百姓中(zhōng)树立(lì)威信。

公生明，廉生威是什(shén)么(me)意(yì)思(sī)？

　　这里所说(shuō)的公，简单(dān)理解就是以公(gōng)心(xīn)取得(dé)下(xià)级或同级的信(xìn)任。

　　领导进行决策和处理事情(qíng)的前提之一就(jiù)是从(cóng)绝大(dà)多(duō)数人的利益(yì)出发，为(wèi)大多数人说话(huà)，立场公正，不偏不倚。

　　这种处事态(tài)度，必然受到(dào)广大群众的(de)拥护(hù)，威望(wàng)由此(cǐ)而生。

　　领导除(chú)加(jiā)强道德修养(yǎng)和能力锻炼之外，还必须(xū)掌好(hǎo)权，用好权，一言出而万民齐。

　　待(dài)人处事不公，即使(shǐ)本事再大，能力再强(qiáng)，领导也会丧(sàng)失其影响(xiǎng)力和感召力，群(qún)众也(yě)会不买账(zhàng)。

　　因此(cǐ)，领导(dǎo)必须加强自身修养，以公正得民颤正隐心，以身正(zhèng)树公正，努力建立起(qǐ)鱼水情深的上(shàng)下级关系。

　　廉(lián)洁向来(lái)是为(wèi)人尊崇的一(yī)种美德，在我(wǒ)国历史上(shàng)，几乎(hū)各个(gè)朝代的为官之道都有“廉”的要求。

　　虽然真正做到者不多，但凡是为人敬仰的清官，无一(yī)不是廉洁(jié)自律(lǜ)的(de)。

　　“廉(lián)生威(wēi)”，表现为廉洁清租榜(bǎng)样(yàng)作用所产生的吸引力、凝聚(jù)力和号召力。

　　领导(dǎo)应是(shì)廉洁(jié)自(zì)律，率先垂范的。

　　许多优秀领导(dǎo)一生洁身自好，廉洁奉(fèng)公。明堂人形图的作者是谁，明堂人形图的作者是谁写的p>

　　这种(zhǒng)廉(lián)洁榜样茄(jiā)厅的(de)作用是无穷的。

　　“公生明(míng)、廉生威”。

　　廉(lián)洁是每(měi)个领导的天职和道德的重要体(tǐ)现，更(gèng)是对领导的起码(mǎ)要求。

　　廉洁就是经济上清廉(lián)，在品德(dé)上端正(zhèng)，在经济生活和精(jīng)神生活中做到一(yī)尘不染。

　　如果(guǒ)领导做不到这一(yī)点，那(nà)么他(tā)在下属面(miàn)前就不能(néng)树起自己(jǐ)的(de)威望和威(wēi)信。

　　领(lǐng)导还要靠自己(jǐ)的(de)成绩为(wèi)自(zì)己壮威。

　　创实绩，留(liú)业绩，这是(shì)领(lǐng)导发(fā)展事业的落(luò)脚(jiǎo)点，是下属评价领导(dǎo)的重(zhòng)点，也是一个(gè)领导多(duō)方面素质(zhì)的综(zōng)合体现。

　　领导把一个(gè)单(dān)位的(de)工作(zuò)搞好了，下级自然会认为你有本事，是(shì)好领导。

　　下属最重实效，领导光是洁身自好，不(bù)干工作，或整天忙忙碌碌(lù)，没业绩(jì)，下级充其(qí)量说你是(shì)“好人”，决不会说(shuō)你(nǐ)是好官。

　　作为领(lǐng)导，千道理、万道理，业绩才是(shì)硬道理。

　　如(rú)果业绩平平，山(shān)河依(yī)旧，甚(shèn)至成事不足，败(bài)事(shì)有余，不(bù)仅无威望可言，还要(yào)被群众责骂。

　　领导(dǎo)的实绩不只(zhǐ)是(shì)关(guān)乎个(gè)人形象，更是凝聚人心的关键。

　　领导的威望，在很大(dà)程度上(shàng)取决于你为单位创(chuàng)造了(le)多大的(de)财(cái)富，业绩非常大，那(nà)么，你就(jiù)自然而然地赢得了大家的(de)仰慕(mù)。

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