国(guó)务院办公厅(tīng)发布(bù)关于优化调整稳就业政(zhèng)策措施全力促发展惠民生的通知。通知提出(chū)，支持国有企业扩大(dà)招聘规模(mó)。对按照工资效益联(lián)动机制确定(dìng)的(de)工资总额难以满(mǎn)足扩大高(gāo)校(xiào)毕业生招聘需求的国有企业，经(jīng)履行出资人职责机构(gòu)或(huò)其他企业主(zhǔ)管部门(mén)同意，统筹考虑企业(yè)招聘高(gāo)校毕业生人数、自然(rán)减(jiǎn)员情(qíng)况和(hé)现有(yǒu)职工工资水平等因素，2023年可给予一(yī)次性增人增资，核增部分(fēn)据实计入工资总额并(bìng)作为下(xià)一年度工(gōng)资总额(é)预算(suàn)基数。稳(wěn)定机关(guān)事(shì)业单位岗位规(guī)模。挖掘(jué)党政机关(guān)、事业单位(wèi)编制存量，统筹(chóu)自然减员，加大补(bǔ)员力度，稳(wěn)定招(zh流量是gb大还是mb大，gb和mb谁大一点āo)录、招聘高(gāo)校毕业生规(guī)模，合理(lǐ)确定招(zhāo)录、招聘时间。

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