赋闲稳(wěn)妥缴费(fèi)时刻从头核算？其间收取条件(jiàn)是(shì)。关于赋闲稳妥(tuǒ)缴费时刻(kè)从头核算以及赋闲稳(wěn)妥缴费时刻从头核算，赋闲稳妥金(jīn)收取条件累计(jì)缴费(fèi)时刻(kè)中连续缴费怎(zěn)样算？，重庆赋闲(xián)稳(wěn)妥收(shōu)取期限(xiàn)，重庆赋闲稳妥多久发放，赋(fù)闲稳妥缴费期限等问题，农商(shāng)网(wǎng)将(jiāng)为你收拾以下(xià)的日(rì)子常(cháng)识：

赋闲稳妥能够搬(bān)运(yùn)吗

　　赋闲(xián)稳妥是菠萝蜜不熟剥开后还能再放熟吗，菠萝蜜不熟剥开后还能再放熟吗能够搬运的。

　　赋闲(xián)稳(wěn)妥能够(gòu)跟着参保人的(de)工作地进行搬运，赋闲(xián)稳妥的缴(jiǎo)费年限累(lèi)计核算。赋闲人(rén)员原用人单位与户籍不在同一统筹区(qū)域的，

　　能(néng)够挑(tiāo)选在原(yuán)用人(rén)单位所在地或户(hù)籍所在地享用赋(fù)闲稳妥待遇(yù)。挑选在户籍所在(zài)地享用赋闲稳妥(tuǒ)待遇(yù)的，先到户(hù)籍所(suǒ)在地经办(bàn)组织开具接纳函，再到用人(rén)单位所在地依照规则处(chù)理赋(fù)闲稳妥联系搬运手(shǒu)续。

赋闲(xián)稳妥缴费时(shí)刻从(cóng)头核(hé)算(suàn)

　　其间(jiān)收取(qǔ)条(tiáo)件是

　　1、依照规则参与赋闲(xián)稳妥，所在单位和自己已依照(zhào)规(guī)则(zé)实行缴(jiǎo)费责(zé)任满(mǎn)一年以上(shàng)的。

　　2、在法定劳作(zuò)年纪内非因自己志愿中止(zhǐ)工作的。

　　3、已(yǐ)按规则处理赋闲和求职挂(guà)号的。

　　收取时刻(kè)是什么

　　1、累计(jì)缴(jiǎo)费时刻满一年缺乏两年的（收取）为三个(gè)月。

　　2、累计缴费时刻(kè)满两年缺乏三年的为六个月。

　　3、累计缴费(fèi)时刻满(mǎn)三(sān)年(nián)缺(quē)乏(fá)四年的(de)为九个月。

　　4、累计缴(jiǎo)费时刻满(mǎn)四年缺乏五年的(de)为十二(èr)个(gè)月。

　　5、累(lèi)计缴费时刻满五年缺乏七年(nián)的为十五个月。

　　6、累(lèi)计(jì)缴费时刻满七(qī)年的为十六个月。

　　今后累计缴费时刻每添加一(yī)年(nián)，收(shōu)取(qǔ)期限添加一个月，最(zuì)长不超越(yuè)二(èr)十(shí)四(sì)个月。

　　重庆(qìng)赋闲稳(wěn)妥金收取流(liú)程

　　1、员工(gōng)停止或免除劳作(zuò)合(hé)同(tóng)7日内(nèi)到受理赋(fù)闲稳妥管(guǎn菠萝蜜不熟剥开后还能再放熟吗，菠萝蜜不熟剥开后还能再放熟吗)理(lǐ)中(zhōng)心(xīn)经(jīng)办组织进行存案(àn)，并(bìng)依(yī)照要(yào)求供给(gěi)停止(zhǐ)或免除(chú)劳作合同证明及相关资料；

　　2、员(yuán)工(gōng)在(zài)停止(zhǐ)或(huò)免除劳作(zuò)合同60日内到赋闲稳妥管理中(zhōng)心收取单证，然(rán)后到指定银(yín)行收取赋闲稳妥金。

　　重庆赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金收取期限

　　1、重(zhòng)庆赋闲稳妥金交纳满(mǎn)1年缺乏5年，可收取12个月；

　　2、重(zhòng)庆赋闲稳妥金(jīn)交纳满5年(nián)缺(quē)乏10年，可收(shōu)取18个月(yuè)；

　　3、重庆赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn)交(jiāo)纳满10年以(yǐ)上，可收取(qǔ)24个(gè)月。

　　重庆赋闲(xián)稳(wěn)妥金(jīn)收取资料

　　1、《赋闲稳妥金(jīn)申领表》；

　　2、自己身份证明；

　　3、所在单位出(chū)具的(de)停止或(huò)许免除劳作合同(tóng)的证明(míng)；

　　4、赋(fù)闲挂号及求职证明；

　　5、省级劳作保(bǎo)证行政(zhèng)部门规则的其他资料。

赋闲稳妥缴费年限怎么核算

　　赋闲(xián)稳妥费(fèi) 缴费时刻按单位和员工个(gè)人交(jiāo)纳赋闲稳妥费的时(shí)刻别(bié)离累计(jì)核(hé)算。

　　 缴费满1年(nián)以(yǐ)上的，累(lèi)计缴费(fèi)时刻满(mǎn)5个月，核(hé)定收(shōu)取赋(fù)闲稳妥金的期限(xiàn)为1个(gè)月。

　　 注：赋闲人员申领赋闲金(jīn)条件之一(yī)是(shì)赋(fù)闲前用人单(dān)位(wèi)和自己现已交纳赋闲(xián)稳妥费满1年。

　　 依照(zhào)以上方法核算，累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻满5年缺乏10年(nián)，核算收取期限超越18个(gè)月的(de)，按18个月核(hé)定(dìng);累计缴费时刻(kè)10年以上(shàng)，核(hé)算收(shōu)取期限超越24个月(yuè)的，按24个月核(hé)定。

　　 也就(jiù)是说，核算出来的成果为2-18个月以及24个月，没(méi)有1、19、20、21、22、23个(gè)月之期限。

　　 赋闲人(rén)员从(cóng)头工作后再(zài)次赋闲的，其收取赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)金的期限能(néng)够与前(qián)次赋闲应当收取而未收取的赋(fù)闲稳妥金的期限兼并核算，但最长(zhǎng)不得超越24个(gè)月(yuè)。

　　赋闲(xián)人员收取赋闲稳妥金(jīn)的期限(xiàn)，依据赋闲(xián)人员赋闲前累计(jì)缴费时刻确认，最长(zhǎng)不(bù)得超越24个月。

　　1、累计缴费(fèi)时刻满(mǎn)1年不满2年的，收(shōu)取3个(gè)月赋闲(xián)稳妥金;

　　2、累计缴(jiǎo)费时刻2年(nián)以上(shàng)不满(mǎn)3年的，收取6个(gè)月赋(fù)闲稳妥金;

　　3、累计缴费时刻3年以(yǐ)上不满(mǎn)4年的，收取9个月赋闲稳妥金;

　　4、累计缴费时刻4年以上不满5年的，收取12个(gè)月(yuè)赋闲稳妥金;

　　5、累计缴费时刻5年以上不(bù)满10年的，收取18个月赋闲稳妥金;

　　6、累计缴费时(shí)刻满10年以上的，收(shōu)取24个(gè)月赋闲稳妥金。

　　赋闲稳(wěn)妥费缴费时刻按单位和(hé)员(yuán)工个人交(jiāo)纳赋闲稳妥费的时刻别离累(lèi)计核(hé)算。

　　法律依据:

　　《赋闲稳妥条例》 第十(shí)七条 赋闲人员赋闲前所(suǒ)在单(dān)位(wèi)和自己依照规则(zé)累计缴费时(shí)刻满(mǎn)1年缺(quē)乏5年的，收(shōu)取(qǔ)赋闲稳妥金的期限最长(zhǎng)为(wèi)12个月；

　　累计缴(jiǎo)费时刻满5年缺乏10年的，收取赋(fù)闲稳妥金(jīn)的期限最长(zhǎng)为18个月；

　　累(lèi)计(jì)缴费时刻10年(nián)以上的，收取赋闲稳妥金(jīn)的期(qī)限最长为24个(gè)月。

　　从头工(gōn菠萝蜜不熟剥开后还能再放熟吗，菠萝蜜不熟剥开后还能再放熟吗g)作(zuò)后(hòu)，再(zài)次赋(fù)闲的，缴费时刻从头核算，收取赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金的期(qī)限能够与前次赋(fù)闲应收取而没有收取的赋(fù)闲稳妥金的期(qī)限兼并核算，可是(shì)最长不得超越24个月。

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