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竞聘管理岗位个人优势怎么写，个人竞聘优势自述简短

　　1、具有(yǒu)较(jiào)强的学习能力，认真(zhēn)刻苦，勤奋(fèn)务实；

　　2、工作责任心强，具有一定的团队合作(zuò)能力、快速(sù)执(zhí)行(xíng)能力；

　　3、亲和(hé)力强，有耐心、沟通能(néng)力强，能(néng)很好地(dì)处理突发状况(kuàng)，应变能力强(qiáng)；

　　4、为(wèi)人严谨认真(zhēn)，诚实守信，公(gōng)私分明，具有良好的思(sī)想品(pǐn)德(dé)和操(cāo)守；

　　5、乐(lè)观(guān)开(kāi)朗，善于与人沟通，工作主动积极(jí)，服(fú)务意识很强。

　　先突出(chū)个(gè)人优势，匹配的优点非(fēi)常重要(yào)。

　　后面加(jiā)上(shàng)对应经历的简单描(miáo)述，就会(huì)显得更(gèng)丰富。

　　标准(zhǔn)的求职(zhí)简历(lì)主要由四个基本内容(róng)组成：

　　1、基本(běn)情况(kuàng)：姓名、性别、出生日期、民(mín)族、婚姻状况一个避孕套可以用几次，一只避孕套能用几次和联系方式等。

　　2、教(jiào)育背景：按时间顺序(xù)列出初中至(zhì)最高学历的学校(xiào)、专业和(hé)主要课程(chéng)。

　　所(suǒ)参加的各种专业知识和技能(néng)培训。

　　3、工(gōng)作经历：按时(shí)间顺序(xù)列出(chū)参加工作的(de)所(suǒ)有的就业(yè)记录，包括公(gōng)司／单位名(míng)称、职(zhí)务、就任及离任时(shí)间，应该突出(chū)所任每个(gè)职位(wèi)的职责、工作(zuò)性质等，此为求职简历的精(jīng)髓部分。

　　4、其他：个(gè)人特(tè)长及爱好(hǎo)、其他(tā)技能、专业团体、著述和证明人(rén)等。

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