总监只是部分业(yè)务，总经理(lǐ)是全面(miàn)管理。

　　总监，一般(bān)是一个公司（或集团公司）的最高(gāo)领导层，负(fù)责(zé)公(gōng)司（或集(jí)团公司(sī)）业务的一个方面，如销售(shòu)总监、财务总监等。

　　经理带(dài)有行政管理权，总监更多是(shì)业务指导(dǎo)权；

　　职位的大(dà)小要(yào)从具体(tǐ)工作上区分，同一部门可以同时设总监(jiān)和经理，但工作上(shàng)的可以区分(fēn)为，总监主要做(zuò)某一业(yè)务领域(yù)的管理工作，而经理(lǐ)负责部门(mén)的全面(miàn)管(guǎn)理。

　　扩展资料：

　　部门总监的主(zhǔ)要职责(zé)：

　　1、修订及执行(xíng)公司战略(lüè)规划及与日常营(yíng)运作相关的制(zhì)度(dù)体系、业务(wù)流程(chéng)；

　　策(cè)划推进及组织协(xié)调公司重(zhòng)大运营计划、进行市场发(fā)展跟(gēn)踪和策略调(diào)整；

　　建立规范、高效的(de)运营管理体系(xì)并优化(huà)完善；

　　制定公(gōng)司运营标(biāo)准并监督实施。

　　2、制定公司运营(yíng)指(zhǐ)标、年度发展计(jì)划，推动并确(què)保(bǎo)营业(yè)指标的顺利完成；

　　制定(dìng)运(yùn)营中心(xīn)各部门的战略发展和(hé)业(yè)务计划(huà)，协调各部(bù)门的(de)工作，建设和发展优秀的(de)运营队伍；

　　完成(chéng)总经理临时交办(bàn)的其他任务。

部门经理大还(hái)是(shì)总(zǒng)监(jiān)大

　　总监的(de)职权大于经(jīng)理。

　　一般(bān)在(zài)企业经营权层次一语成谶一语成偈是什么意思，一语成谶(yi yu cheng ji )的读音，“总监”这个(gè)岗位级别处于总经理(lǐ)和部门经理之间；在企业(yè)所有(yǒu)权(quán)层(céng)次(cì)。

　　但是经理而(ér)属于总监下面，在上层领导目前并没有什么话语权。

　　1、经理是(shì)公司(sī)的日常经源此吵营管理和行政(zhèng)事(shì)务(wù)的负(fù)责人,由董事会决定聘(pìn)任或者(zhě)解聘,经(jīng)理对董事会负责,可由董事(shì)和自然(rán)人股东充任(rèn),也可由非股东的职业经理人(rén)充(chōng)任。

　　2、 总监是指承担对公司具有重(zhòng)要(yào)影响力(lì)或(huò)关系公司全局雹侍(shì)性的工作事务的(de)岗位职(zhí)务者。

　　一般为某项领域的第一(yī)监管扒老(lǎo)人,在企业(yè)中也(yě)是高层管理人(rén)员.在(zài)企(qǐ)业经营(yíng)权层(céng)面讲,总监(jiān)的岗位级别介于总经理(lǐ)和(hé)部门经理之间(jiān)。

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