科长(zhǎng)相当于(yú)什么级别？是9-13级(jí)别(bié)的中层(céng)干部的。关于科长(zhǎng)相当于什么级别？以及国企的科长相当于什么(me)级(jí)别，法院科(kē)长相当于什么(me)级别，日本的科长相(xiāng)当于什么级别，医院的科长(zhǎng)相当于什么级别，大学(xué)保卫(wèi)科科长相当于(yú)什么级别等问(wèn)题，小编将为你整(zhěng)理以下的知识答案：

科(kē)长相当于什(shén)么级别？

　　是9-13级别的中(zhōng)层干部的。

　　公务员科长在公务员体系当中，一般对应(yīng)了(le)9-13级别的中层(céng)干部(bù)。

　　只不过，在(zài)单位性质不同的情况下，科长(zhǎng)所在的科室职能，亦或(huò)者是(shì)掌(zhǎng)握到(dào)的权力，会存在较大区别。

　　科长既(jì)是职级，也是职位(wèi)。

　　在行政机关中(zhōng)，科长(zhǎng)是职位(wèi)，也是职级，是行政序(xù)列中处于最低的职级。

　　在县级政府部门中，科长不是职位，而是(shì)职级，相当于某某局局长(zhǎng)，其职级(jí)为正科级；在地（市(shì)）级政府(fǔ)部门中，科长(zhǎng)是中层干部(bù)，即是职位(wèi)，也是职(zhí)级（有些地市级(jí)政府(fǔ)部(bù)门为提升档(dàng)次，将科长称为处长，但其实质还(hái)是正科级）；在省（市）级政府(fǔ)部门中，不设科长(zhǎng)，最小(xiǎo)的就(jiù)是副处(chù)长（副处级）。

　　在(zài)企事(shì)业单位中，科长(zhǎng)是职位(wèi)，不(bù)是职级，相当于(yú)该单(dān)位的中(zhōng)层干部(bù)。

国家公(gōng)务员的级别(bié)分为十五级(jí)，职务(wù)与级别的对应关系是

　　1、国务院(yuàn)总(zǒng)理：一级(jí)。

　　2、国务院副总(zǒng)理，国务委员：二至三级。

　　3、部(bù)级正职，省级正职：三至四(sì)级。

　　4、部级(jí)副职(zhí)，省级副职(zhí)：四(sì)至五(wǔ)级。

　　5、司级正职，厅级(jí)正职，巡(xún)视员：五至(zhì)七级。

　　6、司级(jí)副职(zhí)，厅级副职，助理巡视员：六(liù)至八级。

　　7、处级正(zhèng)职(zhí)，县级(jí)正职，调研员：七至十级。

　　8、处级副职(zhí)，县级副职，助(zhù)理调研员：八至十一(yī)级。

　　9、科级正(zhèng)职，乡(xiāng)级正职，主任科员：九至十(shí)二(èr)级(jí)。

　　10、科级副职，乡级副职，副主(zhǔ)任科员：九至十三级(jí)。

　　11、科员(yuán)：九至十四级。

　　12、办事(shì)员(yuán)：十至十五级。

科长的工作职(zhí)责

　　1、具备统筹规划的能力，可以(yǐ)负责好科室(shì)内的全部事务的安排与部署(shǔ)。

　　2、针(zhēn)对科室人员日常的(de)出(chū)勤(qín)状况，进(jìn)行考核结(jié)果上的统(tǒng)计(jì)。

　　3、对于(yú)科室有关的文件与规定制(zhì)度，科长享有制(zhì)定(dìng)、修改的(de)权力(lì)。

　　4、作为科(kē)长(zhǎng)的情(qíng)况下，需要负(fù)责行政管理处在一些文件上的起(qǐ)草(cǎo)、发送等工作。

财务科长工作职(zhí)责

　　1、分公司财务核(hé)算，组织编制和(hé)审核(hé)会计(jì)、统计报表(biǎo);

　　2、组(zǔ)织(zhī)财会人员(yuán)做好会计(jì)核算，正确(què)、及(jí)时、完(wán)整地记帐、算帐、报帐，及时提供真实会计(jì)核算(suàn)资料;

　　加强(qiáng)财务管理，分月、季、年(nián)编(biān)制和执行财务计划(huà)，正确合(hé)理(lǐ)利用资金，提高资金使用效率(lǜ)，指导各(gè)车间做好经济核算;

　　3、做(zuò)好(hǎo)资金管理，组织业务(wù)结算员(yuán)按规(guī)定程序、手(shǒu)续及时做(zuò)好资金回笼，准时进帐，保(bǎo)证日常合理开支需(xū)要(yào)的供给;

　　4、积极(jí)配合(hé)相关部(bù)门(mén)做好新产品的报价工作及产(chǎn)品成本(běn)定额工作;

　　5、制定各(gè)部(bù)门(mén)的生产指标、成本费用、专项资(zī)金和流动资(zī)金定额，尤其做好对销(xiāo)售费用、制造费用、管理(lǐ)费用的控制，精(jīng)打细算，确保(bǎo)经济效益;

　　6、督促、检(jiǎn)查分公司(sī)的固定资(zī)产(chǎn)、低值易(yì)耗(hào)品、物料(liào)用品等财产、物资的使用、保管情况，注意发(fā)现和处理财(cái)产、物资管理(lǐ)中存(cún)在的问(wèn)题，确保分(fēn)公司财产、物资(zī)的(de)合(hé)理使(shǐ)用和(hé)安全(quán)管理(lǐ);

　　7、督(dū)促相(xiāng)关人员(yuán)重视应收帐款的催收(shōu)工作(zuò)，加速资金回(huí)笼;

　　8、负(fù)责(zé)审查各(gè)项开支，密(mì)切与各部门联(lián)系并掌握成本和费用水(shuǐ)平

　　9、组(zǔ)织财务人员，定期开(kāi)展财务分析工作，考(kǎo)核经(jīng)营成(chéng)果，分析经营(yíng)管(guǎn)理中存(cún)在的问(wèn)题，

　　10、完成分(fēn)管及公司领(lǐng)导交办的其(qí)他(tā)临时性工作。

科长(zhǎng)是(shì)什么(me)级别(bié)

　　科(kē)长，是指一(yī)般行使政府给予的职能，属于有责任的部(bù)门(mén)担任(rèn)者，在中国国(guó)家公务(wù)员体系中处于9-13级。

　　根据单位性质(zhì)的不(bù)同(tóng)，权利和科室的职能差(chà)距很大。

　　在企事业单位中，科长属于中(zhōng)层管理干(gàn)部。

　　（一(yī)）国务院总理：一级；

　　（二）国(guó)务院副总(zǒng)理[1]，国务委(wěi)员：二(èr)至三级；

　　（三）部(bù)级(jí)正职(zhí)，省级正职(zhí)：三至四级；

　　（四）部级副(fù)职，省(shěng)级副职：四至五级；

　　（五）司级正职，厅级正(zhèng)职，巡视(shì)员：五(wǔ)至(zhì)七级(jí)；

　　（六(liù)）司(sī)级副职，厅(tīng)级(jí)副职，助理巡视(shì)员：六至八级；

　　（七）处级正(zhèng)职，县级正职，调研(yán)员：七至十级；

　　（八）处(chù)级副职，县级副职，助理调研员(yuán)：八(bā)至十一级；

　　（九）科级(jí)正职(zhí)，乡级(jí)正职，主(zhǔ)任科(kē)员：九至十二级(jí)；

　　（十）科级(jí)副职(zhí)，乡(xiāng)级副(fù)职，副主任(rèn)科员：九至十(shí)三(sān)级；

　　（十一）科员：九至十四级。

　　科长相(xiāng)当(dāng)于什么级别？是9-13级别的(de)中层(céng)干部的。关于(yú)科长(zhǎng)相当于什么级别(bié)？以及国企的(de)科长(zhǎng)相当于什么(me)级别，法院科长相当于什么级别，日本的科长相当于什(shén)么级别，医院的科长相当于什么(me)级(jí)别，大学(xué)保卫科(kē)科(kē)长相当(dāng)于什么级(jí)别等问(wèn)题，小(xiǎo)编将为你(nǐ)整(zhěng)理以下的知识答案(àn)：

科(kē)长相当于什(shén)么级别？

　　是9-13级别的中(zhōng)层干部的。

　　公务员(yuán)科长在公务员体系当(dāng)中，一般对应(yīng)了9-13级别的(de)中层干(gàn)部(bù)。

　　只不过(guò)，在单(dān)位性质不同的情况下，科长(zhǎng)所在的科室职能，亦或者是掌(zhǎng)握(wò)到的(de)权力，会(huì)存在较大区别。

　　科长(zhǎng)既是职(zhí)级，也是职位(wèi)。

　　在行政机关中，科长(zhǎng)是职位，也(yě)是(shì)职级，是行政(zhèng)序(xù)列中处于最(zuì)低的职级。

　　在县级政府(fǔ)部门中，科长不是职位，而是(shì)职级，相(xiāng)当于某某局局长，其职级为正(zhèng)科级；在地（市）级(jí)政府部(bù)门中，科长是中层(céng)干部(bù)，即是职(zhí)位，也是职(zhí)级（有些(xiē)地市级政府部门为提升(shēng)档次，将科长称为处长，但其实质(zhì)还(hái)是正科级）；在省（市）级政府部门中(zhōng)，不设科长，最(zuì)小的(de)就是(shì)副处(chù)长（副处级）。

　　在企事业单位中，科长是职位，不是(shì)职级，相当于该(gāi)单位的中(zhōng)层干部(bù)。

国家公务员的级别分(fēn)为十五级，职务与级别的对(duì)应关系是

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国务(wù)院副总理，国务(wù)委员：二至三(sān)级(jí)。

　　3、部级正职，省级(jí)正职(zhí)：三(sān)至四级。

　　4、部(bù)级(jí)副(fù)职，省级副职：四(sì)至五级。

　　5、司级(jí)正职，厅级正(zhèng)职，巡视员：五至七级。

　　6、司级(jí)副(fù)职(zhí)，厅级(jí)副(fù)职，助(zhù)理巡视员：六(liù)至(zhì)八级。

　　7、处(chù)级(jí)正职，县(xiàn)级正职，调研员：七至(zhì)十级(jí)。

　　8、处级(jí)副职，县(xiàn)级副职(zhí)，助理调研员：八(bā)至十一级。

　　9、科级正职，乡(xiāng)级正(zhèng)职，主任科(kē)员：九至(zhì)十二(èr)级(jí)。

　　10、科(kē)级副职，乡(xiāng)级副职，副(fù)主任(rèn)科员(yuán)：九至十三(sān)级。

　　11、科员(yuán)：九至十四(sì)级。

　　12、办事员：十至十五(wǔ)级(jí)。<西气东输的起点与终点，西气东输的起止点是哪里？/p>

科长的(de)工作(zuò)职责

　　1、具备统筹规(guī)划的(de)能力，可以负责好科室内的全部事务(wù)的(de)安排与部署。

　　2、针对(duì)科室(shì)人员日常(cháng)的出勤状西气东输的起点与终点，西气东输的起止点是哪里？(zhuàng)况，进行(xíng)考(kǎo)核(hé)结果上(shàng)的统计。

　　3、对于科室有(yǒu)关的文件与(yǔ)规定制度(dù)，科(kē)长享有制定、修改的权力(lì)。

　　4、作为(wèi)科长的情况下，需(xū)要负责(zé)行政(zhèng)管理处在一(yī)些(xiē)文(wén)件上的(de)起草(cǎo)、发送等工作。

财务科长工作职责

　　1、分公司财务核算，组织(zhī)编(biān)制和审核会(huì)计、统计报(bào)表;

　　2、组织财会(huì)人员做好会计核算，正确、及(jí)时、完整(zhěng)地记帐、算帐、报帐，及时提(tí)供真实(shí)会计核算资料;

　　加强财务管理，分月、季、年编制和执行财务(wù)计划(huà)，正确合理利用(yòng)资(zī)金，提高资金使(shǐ)用效率，指导各车(chē)间做好经济核算;

　　3、做好资金管理，组(zǔ)织(zhī)业务结算员按规定程(chéng)序(xù)、手续及时做好资(zī)金回笼(lóng)，准时进帐(zhàng)，保证日(rì)常合(hé)理开支(zhī)需要的供给;

　　4、积极配合(hé)相(xiāng)关部门做好新产品的报价工作及产(chǎn)品成本定(dìng)额(é)工(gōng)作(zuò);

　　5、制定各部门的生产指标、成本费用、专(zhuān)项(xiàng)资金和(hé)流(liú)动资金定额(é)，尤其做好对销(xiāo)售费用(yòng)、制造费用(yòng)、管理费用的控制(zhì)，精打(dǎ)细算(suàn)，确保经济效(xiào)益;

　　6、督(dū)促、检查分公司的固定资(zī)产、低(dī)值(zhí)易耗品、物料用品等财产、物资的使用、保管情况，注意发现和处理(lǐ)财产、物资管(guǎn)理中存在的问题(tí)，确保分公(gōng)司财产、物(wù)资(zī)的合理使用和安(ān)全(quán)管(guǎn)理;

　　7、督促相关人员(yuán)重视应(yīng)收(shōu)帐(zhàng)款的催收工作，加速资金(jīn)回笼(lóng);

　　8、负责审(shěn)查各(gè)项开支，密切与(yǔ)各(gè)部门联(lián)系并掌握成(chéng)本(běn)和(hé)费用水平

　　9、组织财务人员，定期(qī)开展财(cái)务分析工作，考核经营(yíng)成果，分析(xī)经(jīng)营管理(lǐ)中存在(zài)的问(wèn)题，

　　10、完成分(fēn)管及(jí)公(gōng)司领(lǐng)导交办(bàn)的其他临时性工作(zuò)。

科长是什(shén)么(me)级别

　　科长，是指一(yī)般行(xíng)使(shǐ)政府给予的(de)职能，属于有(yǒu)责任的部门(mén)担任者(zhě)，在(zài)中国国(guó)家公务员体系中处于9-13级。

　　根据单位性(xìng)质的(de)不同，权利和科室的职能(néng)差距很(hěn)大。

　　在(zài)企事(shì)业单位中，科长属(shǔ)于中层管理(lǐ)干部。

　　（一）国务院总理：一级；

　　（二）国务院副总理[1]，国务委员：二至三级；

　　（三）部(bù)级正职，省级正(zhèng)职：三(sān)至四级；

　　（四）部(bù)级副职，省级(jí)副(fù)职：四至五级；

　　（五）司级正职(zhí)，厅级正(zhèng)职(zhí)，巡视员：五至七级；

　　（六）司级副职，厅级(jí)副职，助理巡视员：六至八级；

　　（七）处级正(zhèng)职，县级正职，调研员：七至十级；

　　（八）处(chù)级副职，县级副职(zhí)，助理(lǐ)调研(yán)员：八(bā)至(zhì)十(shí)一级(jí)；

　　（九）科级正职，乡(xiāng)级正职，主(zhǔ)任(rèn)科员：九至十二级；

　　（十）科级副职，乡级副职(zhí)，副主(zhǔ)任科员：九(jiǔ)至十三级；

　　（十一(yī)）科员：九至十四级。

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