现(xiàn)在女性多(duō)少岁可以领养老金？城镇职工(gōng)养(yǎng)老保险(xiǎn)，正常退休男60，女工(gōng)50周(zhōu)岁，女干部55周岁(suì)，特殊工种男55周岁(suì)，女45周岁，病退男(nán)50周岁女45周岁的。关于(yú)现在女性多(duō)少岁(suì)可(kě)以领养老金以及现(xiàn)在女性多少岁可(kě)以(yǐ)领养老金，男士多少(shǎo)岁可以领养老金，女(nǚ)职(zhí)工多少(shǎo)岁可以领养老金，个人社(shè)保(bǎo)多少(shǎo)岁可以领(lǐng)养老金，个人(rén)缴纳(nà)社(shè)保多少岁可(kě)以领养老金等问题(tí)，农商网将为你整(zhěng)理(lǐ)以下的(de)生(shēng)活知识：

领养老(lǎo)金(jīn)的年龄(líng)是(shì)多少

　　领养老金的年(nián)龄是55-60岁的。

　　养(yǎng)老保险一般是(shì)55-60岁左右可以领。个人缴费至少满(mǎn)15年，就可以(yǐ)到退休年龄领取养老金。

　　男职工(gōng)60岁;从事(shì)管理和科研工作的女(nǚ)职工(gōng)55岁;从事生(shēng)产(chǎn)和工勤辅(fǔ)助工(gōng)作的女职工50岁(suì)，自由职(zhí)业者、个体纪梵希口红属于什么档次，一张图看懂口红档次工商户女年满55周岁。

　　另(lìng)外，党政机关、群众团(tuán)体、企业(yè)和事业单(dān)位的女干部年满55周(zhōu)岁(suì)，且参加革命工(gōng)作(zuò)满10年。

现在女性多少岁可以领养老金

　　1、城镇职工养老保险，正常退休男(nán)60，女工50周(zhōu)岁，女干(gàn)部55周岁，特殊工种男(nán)55周岁，女45周岁，病退男50周岁女(nǚ)45周岁。

　　2、灵(líng)活就(jiù)业男60女55周(zhōu)岁。纪梵希口红属于什么档次，一张图看懂口红档次

　　3、城乡居(jū)民(mín)养(yǎng)老(lǎo)保险(xiǎn)，不论男(nán)女(nǚ)，都是60周岁领取(qǔ)。

　　以上就是给各位带来(lái)的关于(yú)多少(shǎo)岁可(kě)以领养(yǎng)老金的全部(bù)内容了。

女人多少(shǎo)岁可(kě)以领养(yǎng)老金

　　女人多少岁(suì)可以领(lǐng)养老金，具体如(rú)下：

　　1、养老保险女性年(nián)满五十(shí)周岁开始领，达到(dào)退休年龄(líng)，并已(yǐ)办理退休(xiū)手(shǒu)续；

　　2、社保缴费(fèi)满(mǎn)十五年(nián)的，女(nǚ)职工在年满五十(shí)周岁的次月开始享受养老保险待遇，符合(hé)参(cān)保(bǎo)条件的参保后(hòu)可(kě)以按月领取养老金(jīn)。

　　养(yǎng)老(lǎo)金领取需要满足领取条件的劳(láo)动者提交(jiāo)相关资料到社会保险行政部门申请(qǐng)办理(lǐ)，然后(hòu)办理(lǐ)相关登记(jì)，之后每(měi)个月就可以(yǐ)领(lǐng)取养老(lǎo)金了，通常会按时将养老金打(dǎ)入指定(dìng)的账户。

　　女职工退(tuì)休的条(tiáo)件，具(jù)体如下：

　　1.年(nián)满(mǎn)五十周岁(suì)，连(lián)续工龄满十年的；

　　2.从事有(yǒu)害身体健康的工(gōng)作，年(nián)满四十五(wǔ)周岁，连续工(gōng)龄满十年的(de)；

　　3.年满四(sì)十五(wǔ)周岁(suì)，连续工龄满十年，完(wán)全丧失劳(láo)动能力的；

　　4.因(yīn)工致残，完(wán)全丧(sàng)失劳动能力(lì)的。

　　法律(lǜ)依(yī)据：《国(guó)务院(yuàn)关于工人(rén)退休、退职的暂(zàn)行办法》第(dì)一条

　　 全民所有(yǒu)制(zhì)企业、事业单位(wèi)和党政(zhèng)机关、群众团体的工人，符合下列条件(jiàn)之一的(de)，应该退休：

　　（一(yī)）男年满六十周(zhōu)岁(suì)，女年满五十周(zhōu)岁，连续工龄满十年的。

　　（二）从事井下、高空、高(gāo)温、特(tè)别繁重(zhòng)体力劳动或者(zhě)其他(tā)有(yǒu)害身(shēn)体健康的工(gōng)作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工(gōng)龄满十年(nián)的。

　　本项规定也适用于工作条件(jiàn)与工(gōng)人相同(tóng)的基层干(gàn)部。

　　（三(sān)）男年满五十周岁，女年(nián)满四(sì)十五周岁，连续工龄满十年，由医院(yuàn)证明，并经劳(láo)动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

　　（四(sì)）因工(gōng)致残(cán)，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳(láo)动能(néng)力(lì)的。

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