团费夏朝距今多少年，夏朝距今多少年2022一年多(duō)少？党费一年多少呢，团员一年交多少党(dǎng)费是团费一年大概6元(yuán)，党费有差(chà)异，交纳党费的比例为：每月(yuè)工资收入(rù)在400元(含400元(yuán))以下者，交纳月工资收入(rù)的0.5%；400元以上至600元(含600元(yuán))者，交(jiāo)纳1%；600元(yuán)以上至800元(含800元)者，交纳5%；800元以上(税后)至(zhì)1500元(含1500元)者，交纳2%；1500元以上(税(shuì)后(hòu))者，交纳3%的(de)。

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团(tuán)费(fèi)一(yī)年多少(shǎo)？党费一年(nián)多少呢，团员一年交多少党费

　　每月(yuè)工资收入在400元(含400元)以下者，交(jiāo)纳月工资收入的(de)0.5%；

　　400元(yuán)以(yǐ)上至600元(含600元)者(zhě)，交纳1%；

　　600元以上(shàng)至(zhì)800元(含800元(yuán))者，交纳1.5%；

　　800元以上(税后)至(zhì)1500元(含1500元)者，交纳(nà)2%；

　　1500元以上(税后)者(zhě)，交纳(nà)3%。

　　团费(fèi)是团组织(zhī)的合法收入，团费的交纳(nà)和管理使用办法(fǎ)由(yóu)中央委员会统一规(guī)定。

　　团员应自觉(jué)地向(xiàng)所(suǒ)在团组(zǔ)织交纳团费，如有特(tè)殊情况(kuàng)不能亲(qīn)自(zì)交(jiāo)纳(nà)或不能按(àn)月交(jiāo)纳(nà)时，经团支部委员(yuán)会同意，可以委(wěi)托其他团员代为交(jiāo)纳或预(yù)交、补交，预(yù)交、补交的时间一般不得超过6个月(yuè)。

　　党费是党员向党组织交纳的用于(yú)党的事业(yè)和(hé)党的活动(dòng)的经费(fèi)，交纳党费(fèi)是党员(yuán)对党组织应尽的义务，是党(dǎng)员关心(xīn)党的事(shì)业(yè)的一种表现。

　　党(dǎng)费不仅可(kě)以为党组织提供活动经费，给党组织以经济上的(de)帮助(zhù)，更重要的(de)是(shì)可以增强党员的组(zǔ)织观念，按照(zhào)党(dǎng)章(zhāng)规定，党(dǎng)员向党组织交纳党费，是党(dǎng)员必须具备的起(qǐ)码条件。

共青团费是多少钱一年？

　　共青团团费收缴标准2023如下(xià)：

　　团费收缴(jiǎo)标准为0.2元/月,收缴时间为2023年1月——2023年6月(共计6个月),每人(rén)共(gòng)计(jì)1.2元(yuán)。

　　团员(yuán)团费收取标(biāo)准根(gēn)据相关(guān)规定收取：

　　1、每月(yuè)工资收(shōu)入（税后卖携）在(zài)3000元以下（含3000元）者，交纳(nà)月工资收入的0．5％。

　　2、3000元(yuán)以上(shàng)至5000元（含5000元(yuán)）者，交纳1％。

　　3、5000元以上(shàng)至10000元（含10000元）者，交纳1．5％。

　　4、10000元以上者，交纳2％。

　　5、农民团员每月(yuè)交纳团费(fèi)0．2—1元，学生团员(yuán)、下(xià)岗失业(yè)团员、依(yī)靠抚恤或救济生(shēng)活的团(tuán)员、领取当(dāng)地最低生(shēng)活保障金的团(tuán)员中纤伏，每月(yuè)交纳团(tuán)费0．2元。

　　6、团员增(zēng)加(jiā)工资(zī)后(hòu)，应从增加工(gōng)资当(dāng)月起(qǐ)，根据(jù)增加工资后(hòu)的实(shí)际工资总额比(bǐ)例(lì)交纳团费。

　　法律(lǜ)依据：

　　《关于中国共产主义青年团团费收缴、使(shǐ)用和管理的规定》第一(yī)条。

　　按月领取工资的(de)团员, 每月以工(gōng)资总(zǒng)额中相对固定 的、经常(cháng)性的工资收入 (税后)为计算(suàn)基数, 分档竖(shù)竖交纳(nà)团费。

　　工资总额中(zhōng)相对固定的。

　　经(jīng)常性的工资收入(rù)包括(kuò): 机(jī)关工(gōng)作人员(yuán) (不(bù)含(hán)工人(rén)) 的(de)职务(wù)工资、级别(bié)工资、津贴补贴; 事业单位工(gōng)作(zuò)人员的(de)岗位工资、薪级工资(zī)、绩效工资、津贴补贴(tiē)。

　　机关工人的岗位工资、技术等(děng)级 (职(zhí)务) 工资、津贴补贴; 企业人员工资收入(rù)中的(de)固定部分(基本工资、岗位工资) 和活的部分(奖金)。

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