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值勤执勤的区别,值勤跟执勤的区别

值勤执勤的区别,值勤跟执勤的区别 知乎年终奖打六折,员工不愿加班了

  互联网行(xíng)业年终奖打折消息不断,知乎也未能全身而退。

  多名知乎内部员工对时代(dài)财(cái)经表示,自己(jǐ)和身边同事的年终奖按照往年惯(guàn)例标(biāo)准看,被打了6折,还有的部门年(nián)终奖被“折上折”。一名(míng)员工向(xiàng)时代财经透露(lù),现在公(gōng)司内(nèi)部(bù)都在调侃(kǎn),年终(zhōng)奖(jiǎng)低至3折起。

  消(xiāo)息最早是(shì)在上周放出。不过,上述(shù)员工告(gào)诉时代(dài)财经(jīng),此次(cì)年终(zhōng)奖打(dǎ)折并未下(xià)发具体文件,而是逐层向下口(kǒu)头通知(zhī),在(zài)上(shàng)周日(4月(yuè)23日)前全(quán)部告(gào)知完毕。4月25日,年终奖随着工(gōng)资(zī)一同下(xià)发。

  即便(biàn)早有预期(qī),当收到工资(zī)以(yǐ)及(jí)年(nián)终(zhōng)奖的那(nà)一刻,知乎员(yuán)工李诚(chéng)(化名)还(hái)是感到有些愤怒。据(jù)他预估,年(nián)终奖六(liù)折后,自己年(nián)收入相应(yīng)缩水超3万元。

  “领导给出的理由是大(dà)环(huán)境不好,但之前大(dà)环境(jìng)好的(de)时候也没发更多呀。”李诚愤愤不平地向时(shí)代财经表示。

  在互联网公(gōng)司约定俗(sú)成的语境(jìng)里,员工们(men)不单(dān)单(dān)盯(dīng)着(zhe)每个月的工资收(shōu)入,股票期权、年终奖金、保(bǎo)险等各项(xiàng)福利凑(còu)在(zài)一起,成为一(yī)年薪资的总包(package)。其中,等同于数个(gè)月月薪的年终奖(jiǎng)是其中重要(yào)的组成部分。

  正是因此,年终奖的打折让不少(shǎo)知乎员工开始怀疑(yí)此(cǐ)前(qián)加班“内卷”的意义(yì)。李诚告诉时代(dài)财(cái)经,在上周(zhōu)得知年终奖(jiǎng)打折的消息后(hòu),自己每天工作敲(qiāo)键盘、写文档都(dōu)觉得没劲。

  而这(zhè)并不是(shì)他(tā)一个人(rén)的感受(shòu)。李诚(chéng)表示,虽然(rán)也有人会(huì)觉得(dé)大环境就是这样,还是落袋为安比(bǐ)较(jiào)重要,拿多少是多(duō)少,但大(dà)部分人还是(shì)在抱怨和吐槽。

  在他的(de)观察里,一(y值勤执勤的区别,值勤跟执勤的区别ī)个明显的变化(huà)是,公司(sī)员工加(jiā)班积极性显(xiǎn)著下(xià)降。知(zhī)乎(hū)早上十点开(kāi)始上(shàng)班(bān),但“大部队”一般十点半才(cái)到。下班时间就(jiù)更(gèng)为明显,在普遍加(jiā)班严重的互联网(wǎng)行(xíng)业,准(zhǔn)点下班的情(qíng)况极为罕见,一般都要工作到晚上(shàng)九、十点。而在(zài)得知(zhī)年终奖打(dǎ)折之后(hòu),不少同事到点就起身打卡下(xià)班。

  知乎不是唯一一家年终奖打折(zhé)的互联网公司。今年以来(lái),腾讯、百度、滴滴(dī)、OPPO、美团、拼多多等一众(zhòng)大厂都曾(céng)传出年终奖缩水的消息。

  不过(guò),与其他互(hù)联网公司相(xiāng)比,知乎所面临的盈(yíng)利困境更为(wèi)严峻。

  3月22日,知乎发(fā)布(bù)2022年财报。报告(gào)显示,期内(nèi)公司录得(dé)营收36.05亿(yì)元,同比(bǐ)增长21.8%;净亏损(sǔn)15.78亿(yì)元(yuán),同比扩(kuò)大21.5%。

  东方Choice数据(jù)显示,这(zhè)已经是知乎自2019年以(yǐ)来连续4年录得亏损,累计亏损接近(jìn)44亿(yì)元。

  通过(guò)大(dà)量资金(jīn)投入,知乎(hū)月活数据和(hé)平均每(měi)月付(fù)费会员数(shù)据(jù)仍在继续保持增长。财(cái)报数据显示,2022年四(sì)季度,知乎(hū)平均每(měi)月活跃用户(MAU)达1.007亿(yì)人(rén),环比增加370万人。平均每月付费会员同比(bǐ)增加112.5%至1300万人,付费会(huì)员数(shù)渗透率为12.9%。

  亏损不会(huì)导致知乎就此破产。截至2022年底,知乎账上(shàng)仍持有超过45亿元现(xiàn)金(jīn)。但在(zài)全球经济下行的当下,烧钱(qián)换增(zēng)长的故事已经不再吸引人。2021年中开始,知乎股(gǔ)价(jià)一(yī)路下跌,截(jié)至4月(yuè)27日,知乎(hū)美股收盘报价1.09美元/股(gǔ),不足2021年顶峰时(shí)的十(shí)分之(zhī)一。

  如何扭亏(kuī)为盈,成为(wèi)摆在(zài)知乎(hū)面前最重要(yào)的问题之一。在(zài)2022年11月(yuè)30日,知乎(hū)Q3业(yè)绩电话交流会上,知(zhī)乎(hū)CEO周源(yuán)指出,今年的公司战略是生态第一,而这一战略意图的短期目标(biāo)就(jiù)是要尽快盈利。

  为(wèi)此,在过去一年时间内(nèi),知乎已经做出诸(zhū)多(duō)努力。在(zài)新业务(wù)层面,知乎正(zhèng)在积极进军职(zhí)值勤执勤的区别,值勤跟执勤的区别业(yè)教育市场。目前(qián)知乎已经完(wán)成对教考平台掌上园丁、会计在线培训公司品职教育,以及留(liú)学培训中介(jiè)趴(pā)趴教(jiào)育的收(shōu)购(gòu)。

  财报(bào)数据显示,知乎职业培训2022年全年收入2.48亿元,较上一(yī)财年同期(qī)的(de)0.46亿元增长442%,在总收入中的占比(bǐ)从2021年(nián)的1.5%提(tí)升至本财年的6.9%。

  同时,知乎也在(zài)持续(xù)通过发(fā)力网文、故事类(lèi)内容,推动盐选会员的发展(zhǎn)。全年付(fù)费会员收入(rù)同比增(zēng)长84.1%至12.31亿元(yuán),在总收(shōu)入(rù)中(zhōng)的占比从2021年的22.6%,提(tí)升至2022年度的34.1%,成为知乎最大收入来源(yuán)。3月16日,知乎(hū)还上(shàng)线了一款(kuǎn)名(míng)为“盐(yán)言故事”的App,提供专门的故事内容阅读服务。

  而在降(jiàng)本增效方面(miàn),2022年内(nèi)知乎曾三次(cì)传(chuán)出裁员(yuán)消息(xī),涉及视(shì)频、教育(yù)、商业化等多个(gè)业务条线。财报(bào)数据(jù)显示(shì),截至2022年底,知乎(hū)共有(yǒu)2515名员工。知乎并(bìng)未透露2021年(nián)同期具体员(yuán)工人数,不过据界面新闻报(bào)道,知乎在2021年最高峰时曾达到3200人(rén)左(zuǒ)右(yòu)。

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