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小小心意,不成敬意请笑纳，小小心意不成敬意是什么意思失业保险缴费时间重新计算失业保险可以转移吗

　　赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)缴费(fèi)时刻从头核算？其间收(shōu)取条(tiáo)件(jiàn)是。关于赋闲稳妥缴费时刻从(cóng)头核算以及赋(fù)闲稳妥缴费时刻(kè)从(cóng)头核算(suàn)，赋闲(xián)稳妥金(jīn)收(shōu)取条件累(lèi)计缴费时(shí)刻中(zhōng)连续缴费怎样(yàng)算(suàn)？，重庆赋闲(xián)稳妥收(shōu)取期限(xiàn)，重庆赋闲稳妥(tuǒ)多久发放小小心意,不成敬意请笑纳，小小心意不成敬意是什么意思(fàng)，赋闲稳(wěn)妥缴(jiǎo)费期限等问题，农商网将为你(nǐ)收(shōu)拾以下的日子常识(shí)：

赋闲稳妥能够搬运吗

　　赋闲稳妥是能够(gòu)搬运的。

　　赋闲(xián)稳妥能够(gòu)跟着参保人的工作地进行搬运，赋闲稳妥的(de)缴费(fèi)年限累计核算。赋闲人员原用(yòng)人单位与户(hù)籍不在同一统筹区(qū)域的(de)，

　　能够挑选(xuǎn)在原用(yòng)人单(dān)位(wèi)所在地或户籍所在地(dì)享(xiǎng)用赋(fù)闲稳妥(tuǒ)待遇。挑选在户籍所在地享用(yòng)赋(fù)闲稳妥待遇的，先到户(hù)籍所在地经办(bàn)组织开(kāi)具接(jiē)纳函，再到用(yòng)人单(dān)位(wèi)所在地依照(zhào)规则(zé)处理赋闲稳妥联系搬运手续。

赋(fù)闲稳(wěn)妥缴费(fèi)时刻从头(tóu)核算

　　其(qí)间(jiān)收(shōu)取(qǔ)条件是(shì)

　　1、依照规(guī)则参与赋(fù)闲稳(wěn)妥，所在单(dān)位和(hé)自己已依照规则(zé)实行缴费责任(rèn)满(mǎn)一年(nián)以(yǐ)上的。

　　2、在(zài)法定劳作年纪(jì)内非(fēi)因自己志愿中止工(gōng)作的(de)。

　　3、已按规则(zé)处理赋(fù)闲和求职(zhí)挂(guà)号(hào)的。

　　收取时刻是什(shén)么

　　1、累计缴费(fèi)时刻(kè)满一年缺(quē)乏(fá)两年的（收取）为三个(gè)月(yuè)。

　　2、累计(jì)缴费时刻满两年缺乏三年的为六个月。

　　3、累计(jì)缴(jiǎo)费(fèi)时刻满(mǎn)三年缺乏四年的为九个月。

　　4、累计缴(jiǎo)费时刻满(mǎn)四年缺乏(fá)五年的为十(shí)二个月。

　　5、累计(jì)缴费时刻满五年缺(quē)乏七年的为十五个月。

　　6、累计缴费时刻满七年的为十六个月。

　　今后累计缴费时刻每添加一年，收(shōu)取期限添(tiān)加一个月(yuè)，最长不超越二十四个月。

　　重(zhòng)庆赋闲(xián)稳妥金收取流程(chéng)

　　1、员工(gōng)停止或免除劳作合同7日内到受(shòu)理赋(fù)闲稳妥管理中心经办(bàn)组织进行(xíng)存案，并依照要求供给(gěi)停止(zhǐ)或免除劳作合同证明及相(xiāng)关资料；

　　2、员工在停止或免除劳作合同(tóng)60日内(nèi)到赋闲稳妥(tuǒ)管理中心收取(qǔ)单证，然(rán)后到指定银行收取赋(fù)闲稳(wěn)妥金。

　　重庆(qìng)赋(fù)闲稳妥金(jīn)收取(qǔ)期限

　　1、重庆赋闲稳妥金交(jiāo)纳满1年(nián)缺乏5年，可(kě)收取12个月(yuè)；

　　2、重庆赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金交纳满5年缺乏10年，可收取(qǔ)18个月；

　　3、重庆(qìng)赋(fù)闲(xián)稳妥(tuǒ)金交纳满10年以上，可收(shōu)取24个月。

　　重庆赋闲(xián)稳妥金收取资料

　　1、《赋闲稳妥金申领表》；

　　2、自(zì)己(jǐ)身份证明；

　　3、所在单位出具的停止或许免(miǎn)除劳作合同的证明(míng)；

　　4、赋闲挂(guà)号及求职(zhí)证明(míng)；

　　5、省级劳作保(bǎo)证行(xíng)政部门规则的其他资料。

赋闲稳妥缴费(fèi)年限怎么核算

　　赋闲稳妥费缴(jiǎo)费时刻按单位和员(yuán)工个人交(jiāo)纳赋(fù)闲稳妥费的(de)时刻别离累计核算。

　　缴费满1年以上的，累计缴费时刻满5个月，核定(dìng)收(shōu)取赋闲稳(wěn)妥金的期限(xiàn)为1个月(yuè)。

　　注：赋闲(xián)人(rén)员申领赋闲金条件之一是赋闲(xián)前用人单位和自己现已交纳赋闲稳(wěn)妥费满1年。

　　依照以上方法核算(suàn)，累计缴费时(shí)刻满5年缺乏10年，核算收(shōu)取(qǔ)期限超越18个月(yuè)的，按18个月(yuè)核定(dìng);累计缴费时刻(kè)10年(nián)以(yǐ)上，核算收取期(qī)限(xiàn)超越(yuè)24个月的，按(àn)24个月核(hé)定。

　　也就是说，核算出来的成果(guǒ)为2-18个月(yuè)以及24个(gè)月，没有1、19、20、21、22、23个月之期(qī)限。

小小心意,不成敬意请笑纳，小小心意不成敬意是什么意思　　赋闲(xián)人员从头工作后(hòu)再次赋闲的(de)，其收取赋闲稳妥金的期限能够与前次赋闲应当收取而未收取的赋闲稳妥金的(de)期限兼(jiān)并(bìng)核算，但(dàn)最(zuì)长不(bù)得(dé)超越24个(gè)月。

　　赋(fù)闲人员收取赋闲稳妥金的(de)期限，依(yī)据(jù)赋闲人员赋闲前累计缴(jiǎo)费时刻确(què)认，最长(zhǎng)不得超越24个月。

　　1、累计缴费(fèi)时(shí)刻满1年(nián)不满2年的，收(shōu)取3个(gè)月赋闲稳妥金;

　　2、累计缴费(fèi)时刻2年(nián)以上不满(mǎn)3年的，收取6个(gè)月(yuè)赋(fù)闲(xián)稳妥金;

　　3、累计(jì)缴(jiǎo)费时刻3年以(yǐ)上不满4年(nián)的，收取9个月赋闲稳妥金;

　　4、累计缴费时刻4年以上不(bù)满5年的，收取12个(gè)月赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　5、累计缴费时刻5年以上不(bù)满(mǎn)10年的，收取18个(gè)月赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　6、累计(jì)缴费(fèi)时(shí)刻满(mǎn)10年以上(shàng)的，收取24个月赋闲稳妥金(jīn)。

　　赋闲(xián)稳妥(tuǒ)费(fèi)缴(jiǎo)费(fèi)时刻按单(dān)位和员(yuán)工个人交纳赋闲稳妥费的时刻(kè)别离(lí)累(lèi)计核(hé)算(suàn)。

　　法律依据:

　　《赋闲稳(wěn)妥条(tiáo)例》第十七条赋闲人员赋闲前(qián)所(suǒ)在(zài)单(dān)位和自己依照规则累计缴费时刻满1年缺乏5年的(de)，收取赋闲稳妥(tuǒ)金的期限最长(zhǎng)为(wèi)12个月；