小洲团队娇娇走的原(yuán)因，有想法的(de)娇娇掌握自己的职业生涯：1.木秀于林，风必摧之(zhī)。小洲团队娇娇是小洲(zhōu)团队中，众多女生(shēng)中最优秀(xiù)的一(yī)个，甚至可以说是(shì)唯一一个。在(zài)部分粉丝(sī)心目(mù)中，除(chú)了小洲团队娇娇，其他(tā)的都没有看到(dào)眼中；没(méi)有了小(xiǎo)洲团队娇(jiāo)娇(jiāo)，觉(jué)得缺少了很多，是任何其(qí)他女生都无(wú)法弥补的，这就是小洲团队娇娇的不可替(tì)代性。可惜，也会形成其他人(rén)对她(tā)的围击。

2.太过(guò)优(yōu)秀(xiù)，和老板意(yì)见(jiàn)不同。优秀的人总(zǒng)是(shì)如此，怎么可(kě)能会(huì)久甘人(rén)下(xià)。而且有一种说法是小洲团(tuán)队娇(jiāo)娇和老(lǎo)板似乎(hū)有一些意见不合，双方有(yǒu)一些(xiē)矛盾(dùn)。很多时候发生矛盾，是因为双方的想(xiǎng)法不同，这种想法不同，往往不是(shì)谁对谁错的问题，而是听(tīng)谁的问题。老板肯定大于员(yuán)工，所以自(zì)然是要听老(lǎo)板的，可是优秀员工往往也不(bù)愿意(yì)妥协。

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3.独立自主(zh学跆拳道考级国家认可吗知乎，学跆拳道考级国家认可吗女生ǔ)，另立门户。小洲(zhōu)团队娇娇一开始的时(shí)候肯定也是(shì)需(xū)要(yào)人(rén)带的，但是(shì)随着小洲团队娇娇的慢慢(màn)成长，就发现这个女(nǚ)孩子的潜力和成(chéng)长(zhǎng)速度(dù)都是巨大的(de)。对于这样有想法(fǎ)、有(yǒu)冲劲的(de)员工(gōng)，老板在喜欢同时，也会没有安全(quán)感，因为可能留不住。其实(shí)到了一定(dìng)的程(chéng)度，如果各方面条件成熟(shú)，为什么(me)不(bù)选择自(zì)立门户，自(zì)己为自己打拼呢。

4.生命周(zhōu)期(qī)太短，开始转行。要知(zhī)道网红的(de)生命(mìng)周期是很短的，时刻都(dōu)伴随着一种(zhǒng)被淘(táo)汰(tài)的恐惧(jù)感，也时刻都在给自己找后(hòu)路。小洲团队娇娇也是如(rú)此(cǐ)，不可能一直当网红，可能要转(zhuǎn)型。而且小(xiǎo)洲团队娇娇的家(jiā)庭条件也不错，当(dāng)网红更(gèng)多是为了娱乐，等到(dào)兴趣减淡(dàn)，就想要找(zhǎo)另外一(yī)个稳定的工作，或许结婚生子，回(huí)归简单的生活。

5.继续(xù)学(xué)习，谋定(dìng)而动(dòng)。还有一种说法是小洲团队娇娇深造去了，等到(dào)工作(zuò)的时候才发现自己掌握的知(zhī)识是远(yuǎn)远不够(gòu)的(de)，以前学习的知识也不(bù)够系统和扎实，为(wèi)了能够让自(zì)己未(wèi)来(lái)更具有(yǒu)竞争力，小(xiǎo)洲团(tuán)队娇娇在这个时候(hòu)选择学习。在这(zhè)个时候选择学习，可以说要放弃很多的(de)东西(xī)，小(xiǎo)洲(zhōu)团队(duì)娇娇一定(dìng)是(shì)下了很大的(de)决心。

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